在企业组织机构设置的分工协作原则中，分工过粗的缺点是( )。

admin2021-12-09 69

问题在企业组织机构设置的分工协作原则中，分工过粗的缺点是( )。

选项 A、权大责小
B、协调工作量增加
C、过分强调局部利益
D、影响专业化水平

答案D

解析组织设计中要坚持分工与协作的原则，做到分工合理、协作明确。根据这一原则，首先要搞好分工，使分工粗细适当。分工越细，专业化水平越高，责任越明确，效率也越高，但也容易出现机构增多、过分强调局部利益、协调工作量增加等问题。分工太粗又可能影响专业化水平，容易产生推诿责任的现象。

转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/5xbv777K

本试题收录于：企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类

0

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)