适当拉开员工之间的薪酬差距体现了( )原则。

admin2021-08-18 66

问题适当拉开员工之间的薪酬差距体现了( )原则。

选项 A、对外具有竞争力
B、对内具有公正性
C、对员工具有激励性
D、对成本具有控制性

答案C

解析企业薪酬管理的基本原则有：对外具有竞争力原则；对内具有公正性原则；对员工具有激励性原则；对成本具有控制性原则。适当拉开员工之间的薪酬差距体现了对员工具有激励性原则。

转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/jWbv777K

本试题收录于：企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐

某公司对其新任的主管级人员实施了为期五天的培训项目。该培训项目的核心包括八个方面的能力培训：①主管人员的作用和职责；②沟通；③工作的计划、分配、控制和评估；④职业道德；⑤领导与激励；⑥工作业绩问题的分析；⑦客户服务；⑧管理多样化。新任主管人员的直
某会计师事务所决定招聘会计和一般管理人员，请您为该公司设计一套招聘方案。
某设备工业公司是一家中型企业，根据岗位的工作性质和特点，该公司将岗位划分为管理人员，技术人员和操作人员三大类。公司人力资源部根据薪酬制度改革的要求，对现有各类岗位组织一次系统全面的岗位评价。为了切实保证岗位评价的质量，从各个职能业务抽调了一些丰富工作经验的
光华公司总经理认为，对管理人员评价的核心应放在行为管理，而不仅是考察指标完成了多少，销售额达到多少，利润率是多少。在光华公司对管理人员一般从六个方面采取综合素质的考评，这六个方面分别是：战略力、应变能力、协调配合力、团队精神、全局观、学习力与创新力。[20
劳动争议处理制度中的调解是劳动关系当事人的一种自我管理形式。其基本特点包括()。
企业培训的成功有赖于培训()的指导与规范。
以下的各种现象中，()应用于招聘与配置工作，则说明了招聘工作的能位对应原理。
人员配置的根本目的是()。
人员配置的根本目的是()。(2003年6月三级真题)
银行从业人员应坚持同业间()竞争原则，在业务宣传、办理业务过程中，不得使用不正当竞争手段。

随机试题

小王是L服装公司的推销员，上门向一位年轻的小姐推销服装。这位小姐很喜欢这套服装的款式，但认为其颜色过于朴素，显得过时了。小王很清楚今年服装颜色恰好有返璞归真的趋势，顾客显然不太了解今年的潮流。可小王知道，她不能指责顾客不懂潮流，那么她该怎么办呢?该顾客
单独使用治疗房扑或房颤时，可引起心室率过快或并发心衰：缩短APD和ERP的药物是：
照射量的国际单位是
A、不溶性固体药物制备软膏加入基质的方法B、水溶性药物制备软膏加入基质的方法C、中药浸出制剂制备软膏加入基质的方法D、含有共熔成分制备软膏加入基质的方法E、含有挥发性药物或热敏性药物制备软膏加入基质的方法先将其
盘亏固定资产经批准后，应借记（　　）账户。
根据《企业国有资产交易监督管理办法》，企业资产转让中，转让方应当根据转让标的情况合理确定转让底价和转让信息公告期，对此下列表述正确的是()。
下列消费品中应征收消费税的有()。
按照迁移性质的不同，学习迁移可以分为()。
甲、乙都是8岁的小孩，玩耍时甲不小心将乙的眼睛弄伤，花去医药费3000元，该费用应由()承担。
基于以下题干：宏大山钢铁公司由5个子公司组成。去年，其子公司火龙公司试行与利润挂钩的工资制度，其他子公司则维持原有的工资制度。结果，火龙公司的劳动生产率比其他子公司的平均劳动生产率高出13％。因此，在宏大山钢铁公司实行与利润挂钩的工资制度有利于提

最新回复(0)

适当拉开员工之间的薪酬差距体现了( )原则。

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

某会计师事务所决定招聘会计和一般管理人员，请您为该公司设计一套招聘方案。

劳动争议处理制度中的调解是劳动关系当事人的一种自我管理形式。其基本特点包括()。

企业培训的成功有赖于培训()的指导与规范。

以下的各种现象中，()应用于招聘与配置工作，则说明了招聘工作的能位对应原理。

人员配置的根本目的是()。

人员配置的根本目的是()。(2003年6月三级真题)

银行从业人员应坚持同业间()竞争原则，在业务宣传、办理业务过程中，不得使用不正当竞争手段。

单独使用治疗房扑或房颤时，可引起心室率过快或并发心衰：缩短APD和ERP的药物是：

照射量的国际单位是

盘亏固定资产经批准后，应借记（ ）账户。

根据《企业国有资产交易监督管理办法》，企业资产转让中，转让方应当根据转让标的情况合理确定转让底价和转让信息公告期，对此下列表述正确的是()。

下列消费品中应征收消费税的有()。

按照迁移性质的不同，学习迁移可以分为()。

甲、乙都是8岁的小孩，玩耍时甲不小心将乙的眼睛弄伤，花去医药费3000元，该费用应由()承担。

盘亏固定资产经批准后，应借记（　　）账户。