人力资源管理专业知识与实务_相关试题

下列选项中，关于销售人员薪酬的说法，正确的是( )。
人力资源管理专业知识与实务中级经济师
admin2022-12-12
750
下列选项中，关于员工持股计划的说法，错误的是( )。
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admin2022-12-12
740
非上市公司股权激励的模式中的业绩股份来源主要有( )。
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admin2022-12-12
820
下列选项中，关于上市公司股权激励的说法，正确的是( )。
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admin2022-12-12
830
下列选项中，关于职位评价方法的说法，正确的是( )。
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admin2022-12-12
710
下列选项中，关于薪酬体系设计基本步骤的说法，正确的是( )。
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admin2022-12-12
840
下列选项中，关于全面薪酬战略的说法，正确的是( )。
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680
销售人员的薪酬主要是以( )为导向的。
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490
员工持股计划的基本原则不包括( )。
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530
股票期权行权价的确定方法不包括( )。
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640
根据我国股权激励的相关政策，股票期权行权所需股票来源不包括( )。
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770
职位评价方法中的因素比较法，主要适用于( )。
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650
下列选项中，关于职位评价方法的说法，错误的是( )。
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780
下列选项中，关于职位评价的说法，错误的是( )。
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790
确定薪酬体系的基础是( )。
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430
基本薪酬以劳动力市场通行水平为准且略高于市场水平是( )下的薪酬管理。
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680
使用基本薪酬和福利所占比重较大的薪酬结构的企业发展战略类型是( )。
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admin2022-12-12
980
政府的最低工资立法对于收入分配的不平等程度有可能会产生的影响包括( )。
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admin2022-12-12
530
政府促进就业的宏观经济政策主要包括( )。
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660
从长期来看，下列选项中，关于工资率和劳动力需求的关系的说法，正确的是( )。
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admin2022-12-12
930