首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
培训评估意义的体现来自于对培训过程的( )。
培训评估意义的体现来自于对培训过程的( )。
admin
2009-11-30
46
问题
培训评估意义的体现来自于对培训过程的( )。
选项
A、全程评估
B、培训前评估
C、培训中评估
D、培训后评估
答案
A
解析
转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/joIv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
职工因工致残被鉴定为(),应当退出生产、工作岗位,终止劳动关系,发给工伤伤残抚恤证件。(2004年6月三级真题)
加权选择量表法用一系列的形容或描述性的语句,说明员工的各种()。(2007年5月三级真题)
如何进行培训效果评估?
简述培训效果的信息种类及评估指标。
如何运用绩效差距模型进行培训需求分析?
决策树的分析程序包括:①剪枝决策;②计算期望值;③绘制树形图。排序正确的是()。
规范研究方法的特点包括()。
以下不属于人力资源特点的是()。
某企业针对不同员工的薪酬结构如图5-3所示,其中基本工资根据数量化的岗位评价结果确定。请指出其中存在的问题,并说明为什么。
随机试题
患者,男,48岁。头胀痛近2个月,时作时止,伴目眩易怒,面赤口苦,舌红苔黄,脉弦数。治疗除取主穴外。还应选用
痹证日久,肝肾亏损.首选方剂是
巴塞尔委员会将商业银行而临的风险划分为八大类,其中包括()。
已知:某公司现金收支平稳,预计全年(按360天计算)现金需要量为156250元,现金与有价证券的交易成本为每次400元,有价证券年利率为5%。要求:若企业全年现金管理的相关总成本想控制在2000元以内,想通过控制现金与有价证券的转换成本达到此目标,则
某钢铁厂生产一种特种钢材,由于原材料价格上涨,今年这种特种钢材的成本比去年上升了20%。为了推销该种钢材,钢铁厂仍然以去年的价格出售,这种钢材每吨的盈利下降40%,不过销售量比去年增加了80%,那么今年生产该种钢材的总盈利比去年增加了多少?
要着力在简化手续、方便群众、提高效率、转变态度、办事公正上下功夫,牢固树立“立警为公、执法为民”的思想,树立新型的警民关系。( )
高级经理人报酬上的差距可反映公司各个部门之间的工作方式。如果这个差距较大,它激励的是部门之间的竞争和个人的表现;如果这个差距较小,它激励的是部门之间的合作和集体的表现。3M公司各个部门之间是以合作的方式工作的,所以______。将以下哪些陈述作为上
世界自然基金会的报告显示,如今生物物种消亡的速度比以往任何时候都快。目前非洲有13000头犀牛,而原先在这片大陆上,这种庞然大物的数目曾达到100万头。在非洲,河马的数量下降了95%,现在那里只有1300头河马,而在30年前,这种厚皮动物的数量达到2900
设甲袋中有2个白球,乙袋中有2个红球,每次从各袋中任取一球,交换后放入另一袋,这样交换3次,求甲袋中白球数X的数学期望.
Thereasonswhygamesfascinatestudentsarethefollowingstatementsexceptthat______.
最新回复
(
0
)