首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
自考
处于不同层级且没有隶属关系的人员之间的沟通,是( )
处于不同层级且没有隶属关系的人员之间的沟通,是( )
admin
2019-05-08
48
问题
处于不同层级且没有隶属关系的人员之间的沟通,是( )
选项
A、下行沟通
B、上行沟通
C、水平沟通
D、斜向沟通
答案
D
解析
A下行沟通是指信息由组织中的高层结构向低层结构层层传递,多用于下达指标、指令或是绩效反馈等。下行沟通是组织中最为重要和最为强大的沟通流程。B上行沟通是指由下级向上级的信息传递。C水平沟通是指同一工作群体内部的沟通以及同级别同层次成员之间的信息沟通,强调的是同一层级成员的平行沟通D斜向沟通是指发生在同一组织中但不是同一部门和层级人员之间的信息沟通。斜向沟通强调的是处于不同层级且没有隶属关系的人员之间的交叉沟通,目的是加快信息的传递。
转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/jT9R777K
本试题收录于:
组织行为学题库经管类分类
0
组织行为学
经管类
相关试题推荐
下列行文,需要抄送其他机关的有()
机关内部组织机构设置的层次较多的,其公文处理工作组织形式一般采用集中形式。
公文处理工作的组织形式大体上可分为______和______。
公文批办的作用及主要内容。
《最高人民法院、最高人民检察院关于不再追诉去台人员在中华人民共和国成立前的犯罪行为的公告》属于()
背景材料:日本商人在同外商进行初次商务交往时,喜欢先进行个人的直接面谈,而不喜欢通过书信交往。对于找上门来的客商,他们则更倾向于选择那些经熟人介绍来的,因此在初访日商时,最好事先托朋友、本国使馆人员或其他熟悉的人介绍。日本商人善于把生意关系人性化,他们通晓
圆式沟通是一种典型的非正式沟通网络形式。
在处理努力与绩效的关系时,管理者的作用体现在哪两个方面?
简述有效授权的内容。
行为的直接动因是()
随机试题
计算季节指数的方法有
A、Heagreedthatbeforehisrecoveryheshouldn’tdrinkmuch.B、Alargeglassofbrandymaycurehim.C、Heaskedthewomantore
因素分析法中因素排序的规则是()。
允许税前扣除的借款费用石( )。
甲公司为一家非金融类上市公司。甲公司在编制2008年年度财务报告时,内审部门就2008年以下有关金融资产和金融负债的分类和会计处理提出异议:(1)2008年6月1日,甲公司购入乙上市公司首次公开发行的5%有表决权股份,该股份的限售期为12个月(20
社区(华中农大2014年研;中山大学2011年研;武大2010年研)
Federaleffortstoaidminoritybusinessesbeganinthe1960’swhentheSmallBusinessAdministration(SBA)beganmakingfederal
设y=y(x)由x-∫0x+ydt=0确定,则(dy/dx)|x=0=________.
"MigrationfromAsia"TheAsianmigrationhypothesisistodaysupportedbymostofthescientificevidence.Thefirst"hard"
Whatisthemaintopicoftheinterview?
最新回复
(
0
)