首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
绩效管理系统与人力资源管理其他子系统之间的关系是( )。
绩效管理系统与人力资源管理其他子系统之间的关系是( )。
admin
2021-11-17
79
问题
绩效管理系统与人力资源管理其他子系统之间的关系是( )。
选项
A、工作分析是绩效指标设定的基础
B、两个不相关的系统
C、绩效管理为员工培训提供了依据
D、绩效管理为人员配置提供了依据
E、绩效管理是薪酬调整的依据
答案
A,C,D,E
解析
转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/Xi6v777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师一级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师一级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
绩效考评的类型有()。(2003年7月二级真题)
培训中,对培训机构和培训人员监测评估的内容包括()。
职工一方当事人人数为()以上,有共同争议理由的劳动争议称为集体争议。
劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起()内,认为符合受理条件的,应当受理。
没有绝对的零点,只能做加减运算,不好做乘除运算的绩效考评方法是()。
劳动组织的优化包括()。
企业组织结构整合的程序包括:①控制阶段;②互动阶段;③拟定目标阶段;④规划阶段。排序正确的是()。
()是多角度对个体行为进行标准化评估的各种方法的总称。
关于经济计量模型分析法,下列说法正确的是()。(2004年11月二级真题)
企业发展战略决定了组织结构的不同模式,以产品为中心设立事业部的大型跨国公司,宜采用()组织结构模式。
随机试题
简要说明组织行为学的性质。
出生1分钟的新生儿,心率110次/min,呼吸浅慢不规则,四肢略屈曲,咳嗽,身体红,四肢青紫,Apgar评分为
头孢菌素族药物的反应链霉素的鉴别反应
风险识别是一项复杂的工作,常见的可用于风险识别的技术和工具包括()。
招标人对施工投标保函的正确处理方式是( )。
某租赁公司购置设备时的买价为60万元,该设备出租期5年,折现率10%,附加率5%,采用附加率法计算租金时,则每年租金应为()万元。
“收货单位”栏应填()。
以质押方式申请担保流动资金贷款的,质押权利范围包括()等。
尽管古人对日食怀有恐惧感,认为日食是“天狗吃太阳”,但是鉴于太阳对于人类的重要作用,人们必须采取__________的措施加以拯救,如用锣鼓和鞭炮的声音来驱赶“恶狗”。尽管现在听起来__________,不过这类故事却使观赏日食变得神秘而有趣。依次填入画横
Ascollegeseniorshurtleintothejobhunt,littlefibsontheresume--forexample,claimingadegreewhenthey’rethreecredit
最新回复
(
0
)