双因素理论中，( )属于保健因素。

admin2021-12-07 67

问题双因素理论中，( )属于保健因素。

选项 A、薪酬
B、成就感
C、工作丰富化
D、挑战性工作机会

答案A

解析赫兹伯格将马斯洛的五个需要层次分为两类，前三个层次为比较低级层次的需要，后两个层次是比较高级的需要。他认为满足比较低级需要的因素是保健因子，如果薪酬、比较好的工作环境等保健因子不足，员工会产生不满，但是使用这些保健因子进行激励不是非常好的激励方式，因为这些需要很快能够得到满足，而且一旦被满足后，除非有大幅度的上升，否则不会产生激励作用。所以这些保健因子只有在原有水平很低时才会起激励作用。

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