当要确定整套福利方案中应包括哪些项目时，应该至少考虑的三个问题不包括( )

admin2022-06-23 90

问题当要确定整套福利方案中应包括哪些项目时，应该至少考虑的三个问题不包括( )

选项 A、总体薪酬战略
B、企业发展目标
C、企业战略
D、员工队伍的特点

答案 C

解析当要确定整套福利方案中应包括哪些项目时，应该至少考虑如下三个问题：总体薪酬战略、企业发展目标和员工队伍的特点。
(1)总体薪酬战略。管理者应在制订福利方案时密切关注：在人才市场上，和本企业争夺人才的对手是谁，它给它的员工提供什么类型的福利。
(2)企业发展目标。福利构成也应随企业发展目标的不同而有所变化。例如，苹果电脑公司就不提供退休福利，因为它认为，退休福利并不能吸引它所需要的创业者。
(3)员工队伍的特点。企业员工队伍的结构和特点，在确定福利构成的时候也应该予以特别关注。假如某公司的员工大部分由青年妇女组成，那么，照顾婴幼儿之类的福利就显得很重要。

转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/C2nv777K

本试题收录于：企业人力资源管理师一级理论知识题库企业人力资源管理师分类

企业人力资源管理师一级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)

当要确定整套福利方案中应包括哪些项目时，应该至少考虑的三个问题不包括( )

企业人力资源管理师一级理论知识

企业人力资源管理师

工作环境优化机制的主要环境因素包括()。[2012年5月四级真题]

在企业的组织设计中，应遵循的原则包括()。

以下不属于人力资源需求预测内容的是()。

调解委员会调解劳动争议应遵循自愿原则，该原则的主要内容不包括()。

市场营销计划的控制不包括()。[2012年11月三级真题；2008年11月四级真题]

在行业增长阶段后期，为减少竞争压力，企业会采取()。(2007年11月二级真题)

进行组织结构设计时，要选择不同的部门结构模式，以下不属于部门结构模式的()。

在员工招聘中通常使用的群体决策法，其特点不包括()

劳动关系的当事人可以协议约定劳动条件标准，但该标准不能()国家规定的标准。[2015年11月二级、四级真题]

劳动关系当事人基于集体合同、劳动合同约定的权利与义务所发生的争议属于()。

新民主主义的文化，是民族的科学的大众的文化。其中，“民族的”是指（）

水中毒

患者，女性，20岁。诊断支气管扩张症5年，常反复咯血，本次因大量咯血而急诊入院，经抢救后咯血已止，下列护理措施错误的是

我国现在引起慢性肾功能不全的病因最常见的是

脏腑湿热证的共同特点是

请从所给的选项中，选择最合适的一个，使之呈现一定的规律性：

没去过滕王阁的人，吟诵《滕王阁序》时，在脑海里形成一幅美景。这属于()。

解释德育过程是教师引导下学生能动的道德活动过程。(华中师范大学、华东师范大学2015年研)