针对( )的培训与开发，应采用头脑风暴法、形象训练法和等价变换思考等培训方法。

admin2019-07-10 40

问题针对( )的培训与开发，应采用头脑风暴法、形象训练法和等价变换思考等培训方法。

选项 A、基础理论知识
B、创造性
C、解决问题能力
D、技能性

答案B

解析培训方法是为了有效地实现培训目标而挑选出的手段和技法。它必须与教育培训需求、培训课程、培训目标相适应，同时，它的选择必须符合培训对象的要求。从培训方法与培训内容、培训目标的相关关系出发，对企业培训中的培训方法进行分类，与创造性培训相适应的培训方法有头脑风暴法、形象训练法和等价变换的思考方法等。

转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/zfEv777K

本试题收录于：企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类

0

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)