首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
某商品流通企业经销某种商品,销售单价为2000元/吨,单位商品变动成本为1700元/吨,固定成本分摊为12万元,该企业要求该种商品在计划期实现目标赢利额为3万元。该企业在计划期销售该种商品的销售额只要达到( )万元,就能实理其目标赢利额。
某商品流通企业经销某种商品,销售单价为2000元/吨,单位商品变动成本为1700元/吨,固定成本分摊为12万元,该企业要求该种商品在计划期实现目标赢利额为3万元。该企业在计划期销售该种商品的销售额只要达到( )万元,就能实理其目标赢利额。
admin
2013-02-24
48
问题
某商品流通企业经销某种商品,销售单价为2000元/吨,单位商品变动成本为1700元/吨,固定成本分摊为12万元,该企业要求该种商品在计划期实现目标赢利额为3万元。该企业在计划期销售该种商品的销售额只要达到( )万元,就能实理其目标赢利额。
选项
A、4.86
B、8.1
C、60
D、100
答案
D
解析
保利销售量=(120000+30000)/(2000—1700)=500(台);保利销售额=500×2000=100(万元)。
转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/yCcM777K
本试题收录于:
商业经济专业知识与实务题库中级经济师分类
0
商业经济专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
目标管理的基本核心是()。
绩效考评的结果可以应用到人力资源管理的各个方面,此案例中的考核结果应用的是( )。企业的培训开发活动并不是盲目的而是有明确目标的活动。这种目标确定的主要依据是( )。
某公司是一家大型的跨国公司,长期以来,公司高层在纳才、用才方面均采用了科学的管理方法。其人力资源部一贯坚持“考绩定人事”的原则。(他们把员工分为优秀、合格、试用三种,分别享受不同的待遇。公司规定每季度进行一次业绩考评,并根据考评结果使员工晋升到不同的等级。
公司非常重视员工的培训与开发工作,通过有计划地给员工传授其工作所需的知识、技能,以及应具备的工作态度,使员工基本能够胜任本职工作,并不断提高个人技能,该公司对于所入职员工实施职(岗)前培训与开发,大大提高新员工的工作效率。(2008年真题)培训与开发的
人员招聘、录用计划的主要功能有()。
当工资率上升时,劳动力需求量下降的速度会超过工资率上升的速度,该类劳动力的工资总量下降,反之工资率下降,则该类劳动力的工资总量上升,这时劳动力需求曲线是()。
在单一层次的管辖形式中,掌握决策权的雇主()。
为了在短时间内筛选出大量合格的装配工人,最适合采用的方法是( )。对于装配工人的筛选,下列选项中必须进行考察的能力是( )。
时间序列分析法是指通过分析企业在过去()左右时间中的雇佣趋势来预测企业未来人员需求的技术。
人类的行为主要是由无意识的需求来驱动的,人类没有办法进行有效的理性决策是()理论。
随机试题
有关先天性膈膨升的描述错误的是
女性生殖器有哪些邻近器官?各与生殖器官的关系如何?
肝昏迷的患者禁用何种溶液灌肠()。
男性,45岁,右上腹持续性隐痛3个月,逐渐食欲缺乏,消瘦乏力,近1个月来稀便及黏液血便2~3次/天,贫血。检查:中腹部可扪及移动的肿块,血红蛋白80g/L,大便潜血试验(++)。首先考虑的是()
三绕组变压器数学模型中的电导反映变压器绕组的()。
经返工重做或更换器具、设备的检验批,应()。
在工程进度曲线中,将实际进度与计划进度进行比较,可以获得的信息是()。
关于网络计划关键线路的说法,正确的有()。
毛泽东曾指出“两篇文章,上篇与下篇,只有上篇做好,下篇才能做好。坚决地领导民主革命,是争取社会主义胜利的条件”,其中,“上篇”和“下篇”分别指()
Allthestudentsofthisuniversityhavefree______totheInternetviaabroadband.
最新回复
(
0
)