首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
( )属于人员招聘内部环境分析的圈素。
( )属于人员招聘内部环境分析的圈素。
admin
2017-09-27
95
问题
( )属于人员招聘内部环境分析的圈素。
选项
A、组织战略
B、市场供求关系
C、竞争对手的薪酬
D、人力资源规划
E、岗位晋升和发展机会
答案
A,D,E
解析
在组织人员招聘的内部环境分析中应该考虑的问题包括:组织战略、岗位性质、组织内部的政策与实践。组织战略是指组织为自己确定的长远性的主要目标与任务,以及为实现该目标、完成该任务而选择的行动路线和方法。组织内部的政策与实践相关的影响因素有人力资源规划。对许多应聘者来说,求职时需要考虑的另一个关键因素是发展和晋升的机会。
转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/x36v777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师一级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师一级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
定员定额分析法不包括()。
企业效益提高,对全体员工给予等比例奖励的工资调整方法是()。
岗位工资制的特点包括()。
从考评的性质和特点上看,行为导向型的主观评价方法()。
以下不属于员工动态特征的是()。
在运用头脑风暴法组织群体决策时,错误的做法是()。
()属于现代人力资源管理的基本测量技术。
()属于人力资源开发的内容。
作为职业道德规范,“诚信”的“通识性”是指()
在()中,员工工资增长的规模和频率取决于其个人的绩效评价等级和在工资浮动范围中的位置。
随机试题
Oceanographyhasbeendefinedas"Theapplicationofallsciencestothestudyofthesea".Beforethenineteenthcentury,s
甲状旁腺损伤喉上神经损伤
脾胃虚寒所致胃痛常见的临床表现是
患者,男,58岁,长期伏案工作。近期自觉颈肩疼痛及僵硬。上肢麻木、无力,感觉过敏和放电样串痛;咳嗽、打喷嚏,颈部活动时加重。查体:肌力下降,腱反射减弱,臂丛牵拉试验阳性,压头试验阳性。其颈椎病的类型是
工程网络计划费用优化的目的是为了寻求()。
加劲梁的焊接质量控制属于()施工中常见质量控制点。
根据工程特殊专业技术需要,经水行政主管部门批准,招标人可以指定部分评标专家,但不得超过专家人数的()。
A、 B、 C、 D、 B第一组图,直线将图形依次分为4、3、2部分,第二组图则为3、2、1部分,依此规律,B正确。
窗体上有一个Textl文本框,并编写了下面事件过程:PrivateSubTextl_KeyPress(KeyAsciiAsInteger)KeyAscii=KeyAscii+3EndSub程序运行时,在文
CollegeLifeAmericancollegeanduniversitystudentswho【T1】______awayfromtheirfamiliesaregenerallyhousedin【T2】____
最新回复
(
0
)