下列关于绩效考核指标的说法，正确的是( )。

admin2020-05-12 46

问题下列关于绩效考核指标的说法，正确的是( )。

选项 A、制定考核指标时应避免一线员工的参与
B、不同性质的工作应设置不同的指标
C、应全部用结果而不用行为作为考核指标
D、考核指标的权重应由员工自己设定

答案B

解析在设定绩效考核指标的过程中应当注意以下问题：
①考核指标要与企业战略相结合；
②考核指标要使员工能够控制；
③考核指标要做到不缺失、不冗余；
④对不同性质的工作要设定不同的绩效标准，有些工作的标准不能用结果来衡量，而需要用工作的行为加以衡量；
⑤各维度的考核指标要恰当分配权重，如何分配这些考核维度的权重也是管理者需要注意的问题；
⑥考核指标的确定过程要加强员工的参与。

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人力资源管理专业知识与实务

初级经济师

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