首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
自考
将定性考核与定量考核两种公务员考核方法相结合,就是定性考核必须以定量考核为( ),定量考核要以定性考核为( )。
将定性考核与定量考核两种公务员考核方法相结合,就是定性考核必须以定量考核为( ),定量考核要以定性考核为( )。
admin
2012-07-26
79
问题
将定性考核与定量考核两种公务员考核方法相结合,就是定性考核必须以定量考核为( ),定量考核要以定性考核为( )。
选项
A、客观基础,基本目的
B、基本目的,客观基础
C、基本保障,客观结果
D、客观结果,基本保障
答案
A
解析
将定性考核与定量考核相结合就是定性考核必须以定量考核为客观基础,定量考核要以定性考核为基本目的。
转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/lnBR777K
本试题收录于:
公务员制度题库经管类分类
0
公务员制度
经管类
相关试题推荐
甲公司是从事通讯设备生产的上市公司,甲公司与乙公司同属于海达集团,为整合集团资源,提高管理运营效率,2015年3月1日,甲公司支付银行存款1700万元取得了乙公司80%的股权,甲、乙公司均保持其独立的法人地位。另外,为了开拓互联网+市场,2015年9月1日
下列各项中,可作为确定合并日参考条件的有【】
乙公司于2014年末购入一台机器设备,成本为500万元,会计上按5年计提折旧,预计净残值为零,采用年限平均法计提折旧,2015年末乙公司对该设备计提减值准备100万元。税法规定按10年计提折旧,假定税法规定的折旧方法和净残值均与会计相同。则下列说法正确的是
简述房地产开发成本核算的一般账务处理程序。
融资租赁会计核算原则中,对承租人的要求是什么?
资料:某企业生产一种产品,单位售价60元,单位直接材料费用、单位直接人工费用和单位直接销售费用分别为30元、10元和10元。年销售量40000件,年固定成本500000元,生产能力有剩余。要求:回答下列问题(以下各小题均各不相关)(1)是否
如果企业只有行政职务晋升这一条途径,管理人员往往被提升到他们不能胜任的层次上,这种晋升渠道被称为
试述我国企业的劳动保险制度及其改革。
某企业的某职能部门正在用如下方法对其员工进行绩效评估,结果如下:问题:(1)该部门采用了哪种绩效评估方法?(2)根据考核结果,该员工的等级是哪一级?(3)该企业还可以采用哪些绩效评估方法?
我国对公务员离职从业作了严格的回避规定:不管公务员由于退休还是其他的原因离开公务员队伍后,领导成员在()年内,不得从事与原来掌管的权力、分管的业务有直接关系的营利活动。
随机试题
患者男,17岁,右鼻塞、流脓涕6个月。患者无鼻反复出血史。鼻内镜检查见右鼻腔后段有一表面光滑新生物,荔枝肉样,间接鼻咽镜检查新生物已坠人鼻咽部。CT检查上颌窦有阴影,骨壁无破坏。诊断为
某患者,男性,35岁,驾车肇事,右髋致伤剧痛。检查:见右下肢短缩,内旋、内收位弹性固定。右足不能背屈。临床诊断可能是()
在净收益每年不变且持续无限年的净收益流模式下,资本化率()。
各种结构房屋的残值率一般为:()。
岩石质量指标是用直径75mm金刚石钻头和N型双层岩芯管,在钻孔中连续钻进取芯,以百分数表示的每回次钻进长度大于()cm芯段之和与该回次进尺之比的数值。
老师与学生、学生与学生之间有一定的了解和信任,班级的组织比较健全时,班集体发展处于()阶段。
我国公务员存在西方国家意义上的政务官和事务官之分。()
Studythefollowingpicturecarefullyandwriteanessayentitled"CollegeTuitionSystem".Inthisessayyoushould1.describe
FourCharacteristicsofCultureI.Cultureisshared—Region,climateand【T1】_____formasetofvaluesandbeliefs【T1】______—
IfIhadtime,I______French.
最新回复
(
0
)