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某地教育局发布竞争上岗机制,但是离婚的且抚养未成年子女的可以直接上岗,一时间教师纷纷离婚,教育局只好动员教师们复婚,这个竞争机制也就不了了之,对这种现象如何看待?
某地教育局发布竞争上岗机制,但是离婚的且抚养未成年子女的可以直接上岗,一时间教师纷纷离婚,教育局只好动员教师们复婚,这个竞争机制也就不了了之,对这种现象如何看待?
admin
2012-03-21
105
问题
某地教育局发布竞争上岗机制,但是离婚的且抚养未成年子女的可以直接上岗,一时间教师纷纷离婚,教育局只好动员教师们复婚,这个竞争机制也就不了了之,对这种现象如何看待?
选项
答案
第一,竞争上岗机制是一项好的制度,对树立竞争意识,强化人才优胜劣汰都有积极的作用,不能因为这件事,就否定竞争上岗机制。 第二,教育局规定离婚的且抚养未成年子女的可以直接上岗,本身没有错,是从以人为本出发作出的决定,离婚且抚养未成年子女的人员如果下岗生活会失去保障。 第三,好的做法如果在实施过程中,没有全面考虑有关细节,会出现负面作用,在规定制定时就要考虑可能出现的各种情况,要对可能出现的各种情况有相应的处置措施。
解析
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