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在考评者心目中,某人是“极差”的,与其相似的下属就可能有“极差”的表现评定。这种误差被称为是考评的( )。
在考评者心目中,某人是“极差”的,与其相似的下属就可能有“极差”的表现评定。这种误差被称为是考评的( )。
admin
2020-01-14
29
问题
在考评者心目中,某人是“极差”的,与其相似的下属就可能有“极差”的表现评定。这种误差被称为是考评的( )。
选项
A、相似偏差
B、后继效应
C、对比偏差
D、晕轮效应
答案
A
解析
相似偏差,即考评者按照自己的标准寻找被考评者与其相同的方面进行评价。如在考评者心目中,某人是“极差”的,与其相似的下属就可能有“极差”的表现评定。
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企业人力资源管理师二级理论知识
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