首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
人力资源开发的根本目标包括( )。
人力资源开发的根本目标包括( )。
admin
2019-07-12
67
问题
人力资源开发的根本目标包括( )。
选项
A、有效促进人的发展
B、有效运用人的潜能
C、有效促进组织的发展
D、有效开发人的潜能
E、有效开发组织的潜能
答案
B,D
解析
开发并有效运用人的潜能是人力资源开发的根本目标。
转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/iLBv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
在劳动法中,促进就业制度包括()。(2005年11月三级真题)
现代企业组织结构的类型包括()。
制定企业薪酬管理制度的基本依据包括()。
岗位规范中,定员定额标准的内容包括()。
我国宪法对公民在劳动方面的()等权利做了原则性规定。(2004年11月三级真题)
以下关于加权选择量表法的说法正确的有()
()等策略的制定可以促进工作绩效的改进与提高。
影响销售渠道选择的因素有()
以下关于劳动法的基本原则的表述,正确的有()。
某公司是一家大型国有企业,2006年该公司转制为股份制上市公司。随着公司性质的改变,原有的人力资源管理制度严重制约着公司的发展:公司业绩严重下降;员工对工资很不满意,屡屡出现迟到、早退、怠工的现象;核心技术、管理岗位人员流失严重等。因此该公司打算对人力资源
随机试题
数项级数是________级数(填写收敛或发散).
饮酒后突发疼痛、腹胀、恶心呕吐。急性病容,腹平坦,上腹部轻度肌紧张及反跳痛。为明确诊断首选的检查是
颧牙槽嵴通常位于哪一牙齿的上方
患者,男,41岁。在ERCP检查后出现腹部持续性疼痛,血清淀粉酶检查超出正常值。应考虑
某工作的实际进度与计划进度如下图所示,可以得到的信息有()。
税务登记范围是指有法律规定的()的各类纳税人。
下列各项中,不构成应收账款入账价值的是()。
从法学视角来说,()是指人们围绕社会物质财富的生产、交换、分配和消费过程所进行的各种社会关系的总和。
以下关于所给图形的说法,正确的是()。
TheGesturalTheoryofLanguageTheinitiallanguageinhominidswasgestural,andcommunicationusingthe【T1】______wasact
最新回复
(
0
)