行为观察法是一种培训效果评估方法，对其论述不正确的是( )。[2011年5月二级真题]

admin2017-09-13 51

问题行为观察法是一种培训效果评估方法，对其论述不正确的是( )。[2011年5月二级真题]

选项 A、能够向学员当场反馈学习的进展
B、能够考核培训后学员的能力进步
C、能够检验培训项目设置是否合理
D、能够测量和评价学员的行为变化

答案C

解析行为观察法是指观察者选择直接观察的方法，设计并利用专用工具对预定的对象进行观察评估的方法。它的主要优点及作用包括：①能够向学员当场反馈学习进展；②考核培训结束后学员的能力；③测量和评价学员培训前后的行为变化。

转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/e0Iv777K

本试题收录于：企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类

企业人力资源管理师二级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)

行为观察法是一种培训效果评估方法，对其论述不正确的是( )。[2011年5月二级真题]

企业人力资源管理师二级理论知识

企业人力资源管理师

常用的岗位评价方法有()。

公司明天要开全体员工大会，假如你只负责印刷材料，材料印刷完毕，马上就要分发下去。这时你无意中发现材料中的某个地方可能存在严重错误，对此你会()。

某大学毕业生来到公司，三年期间连升四级，从一个普通员工一直坐上了分公司经理的位置，这在公司的历史上是绝无仅有的，然而，对他的表现却是众说纷纭、评价迥异。你对这个年轻人的看法是()。

职业道德具有“利益相关性”特征，其根本含义是()。

关于岗位薪酬体系的设计步骤，包括：①环境分析；②岗位评价；③岗位等级划分；④市场薪酬调查；⑤确定薪酬策略；⑥岗位分析；⑦实施与反馈；⑧确定薪酬结构与水平。其排序正确的是()。

年度培训计划中应包括()。

人本管理中人的需要是()。

劳动法律行为包括()。

下列绩效考评方法中人力、物力耗费相对较低的是()。

人力资源和社会保障行政部门在收到集体合同后的()内未提出异议的集体合同即行生效。

公平理论认为人们将通过两个方面的比较来判断其所获报酬的公平性，即比较和比较。

以下各药中无生津之效的是

关于稳定性心绞痛，下列说法不正确的是

生物碱类(pKb多为6～9)提取分离测定时，须加碱试剂，应考虑含酯结构，含酚结构等的影响，最适宜的碱试剂是：

急性蜂窝织炎的致病菌是

最低工资立法对于收入分配的不平等可能产生()。

贸易技术壁垒(TBT)协议的主要内容分为()。

Wheredidthefireprobablystart?

Davidistheshortestboyalthoughheisolderthanany______boyintheclass.

CharlesDickenswasafamousnineteenth-centurywriterandthesignature"CharlesDickens"israrityenoughtocommandaprice.

行为观察法是一种培训效果评估方法，对其论述不正确的是( )。[2011年5月二级真题]

企业人力资源管理师二级理论知识

企业人力资源管理师

常用的岗位评价方法有()。

公司明天要开全体员工大会，假如你只负责印刷材料，材料印刷完毕，马上就要分发下去。这时你无意中发现材料中的某个地方可能存在严重错误，对此你会()。

某大学毕业生来到公司，三年期间连升四级，从一个普通员工一直坐上了分公司经理的位置，这在公司的历史上是绝无仅有的，然而，对他的表现却是众说纷纭、评价迥异。你对这个年轻人的看法是()。

职业道德具有“利益相关性”特征，其根本含义是()。

关于岗位薪酬体系的设计步骤，包括：①环境分析；②岗位评价；③岗位等级划分；④市场薪酬调查；⑤确定薪酬策略；⑥岗位分析；⑦实施与反馈；⑧确定薪酬结构与水平。其排序正确的是()。

年度培训计划中应包括()。

人本管理中人的需要是()。

劳动法律行为包括()。

下列绩效考评方法中人力、物力耗费相对较低的是()。

人力资源和社会保障行政部门在收到集体合同后的()内未提出异议的集体合同即行生效。

公平理论认为人们将通过两个方面的比较来判断其所获报酬的公平性，即______比较和______比较。

以下各药中无生津之效的是

关于稳定性心绞痛，下列说法不正确的是

生物碱类(pKb多为6～9)提取分离测定时，须加碱试剂，应考虑含酯结构，含酚结构等的影响，最适宜的碱试剂是：

急性蜂窝织炎的致病菌是

最低工资立法对于收入分配的不平等可能产生()。

贸易技术壁垒(TBT)协议的主要内容分为()。

Wheredidthefireprobablystart?

Davidistheshortestboyalthoughheisolderthanany______boyintheclass.

CharlesDickenswasafamousnineteenth-centurywriterandthesignature"CharlesDickens"israrityenoughtocommandaprice.

公平理论认为人们将通过两个方面的比较来判断其所获报酬的公平性，即比较和比较。