( )的主要目的在于拓宽管理人员的知识面。

admin2016-11-22 59

问题 ( )的主要目的在于拓宽管理人员的知识面。

选项 A、替补训练
B、职务轮换
C、集中培训
D、临时提升

答案B

解析职务轮换是使管理者在不同部门的不同管理岗位或非管理岗位上轮流工作，以使其全面了解整个企业的不同工作内容，得到各种不同的体验，为今后在较高层次上任职做准备。职务轮换主要是拓宽管理人员或潜在管理人员的知识面。通过各种不同岗位的职务轮换，使受训者全面掌握企业各种职能的管理知识、技能或艺术。

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企业人力资源管理师二级理论知识

企业人力资源管理师

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