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某工商局招聘员工时，以不正当理由拒绝接受女性。这种做法在一定程度上侵犯了劳动者的( )。
某工商局招聘员工时，以不正当理由拒绝接受女性。这种做法在一定程度上侵犯了劳动者的( )。
admin
2013-02-21
57
问题
某工商局招聘员工时，以不正当理由拒绝接受女性。这种做法在一定程度上侵犯了劳动者的( )。
选项
A、平等就业权
B、休息休假权
C、取得报酬权
D、安全卫生权
答案
A
解析
招聘中以不正当的理由拒绝女性，是一种在工作就业中的性别歧视的情况，侵犯的是劳动者的平等就业权，而不是休息权、取得报酬权等。故正确答案为A。
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