我国公务员的职位分类制度是(　　)。

admin2018-06-06 63

问题我国公务员的职位分类制度是(　　)。

选项 A、以“人”为中心的管理制度
B、人、事相间的管理制度
C、以“事”为中心的管理制度
D、以“品位”为基础的管理制度

答案B

解析国家实行公务员职位分类制度。明确了职务、级别设置的指导思想，即以职位分类为导向，并吸收品级管理的合理因素。可以说。公务员法规定的分类制度是一种以职位分类为主，职位分类和品位分类相结合的分类制度。职位分类与品位分类是两种基本的公务员分类方式。职位分类，通常是根据职位的工作性质、责任轻重、难易程度和所需资格条件等进行分类。品位分类，通常以人的职务高低、资历深浅和应获得报酬的多少为标准进行分类。两种分类方式互有长短。品位分类是以“人”为中心的分类，侧重人的资历条件：职位分类是以“事”为中心的分类，侧重职位的职务、职责与职权。两种分类方式近年来有相互兼容融合的发展趋势。因此本题正确答案为B。

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我国公务员的职位分类制度是(　　)。

上海

行测

地方公务员

根据下列资料，回答下列问题：2011年，陕西法人单位数是青海的：

金融学中有一种说法，叫“无套利兑现”，即在不承担任何风险的前提下套取利润，是一种理想状态下的假设。由此我们可以得出：

从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性：

我国的四大高原中，海拔最高的是：

一定质量的理想气体经历三个状态A→B→C的变化过程，p—V，图象如图所示，BC是双曲线，则气体内能减小的过程是：

射电望远镜是指观测和研究来自天体的射电波的基本设备，可以测量天体射电的强度、频谱及偏振等量。下列关于射电望远镜原理的说法错误的是：

下列对于我国经济社会发展相关名词的解释，错误的是：

专家咨询可以提高决策的程度，提高公共危机管理的水平。但是长期以来，我国在这方面做得不够，一些行政领导习惯于凭或者在行政系统内部研究寻找解决危机的答案，不善于利用由专家组成的智库，更难谈到建立__的专家

（2020年临沂）小红一边听音乐，一边打毛衣。这属于（）

育婴职业工作内容有()模块。

患者，女，78岁。反复咳喘30余年。胸部膨满，憋闷如塞，咳痰清稀，胸闷心悸，面浮肢肿，腹部胀满有水，脘痞纳差，尿少，怕冷，面唇青紫，舌苔白滑，舌体胖质暗，脉沉细。此病证的证机概要是

用色谱法鉴定黄酮类化合物的方法有

在考虑供电系统短路电流问题时，下列表述中哪一项是正确的?()

横道图的缺点()。

订立4年期的劳动合同，双方约定了6个月的试用期，则劳动合同的期限为()。

磁盘存储器的记录方式采用()。

下列关于法律关系的表述．不能成立的是()。

A、KevinisChristine’sfather.B、KevinisChristine’sson.C、KevinisChristine’sbrother.D、KevinisChristine’sboyfriend.D本题

我国公务员的职位分类制度是( )。

上海

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地方公务员

根据下列资料，回答下列问题：2011年，陕西法人单位数是青海的：

金融学中有一种说法，叫“无套利兑现”，即在不承担任何风险的前提下套取利润，是一种理想状态下的假设。由此我们可以得出：

从所给的四个选项中，选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性：

我国的四大高原中，海拔最高的是：

一定质量的理想气体经历三个状态A→B→C的变化过程，p—V，图象如图所示，BC是双曲线，则气体内能减小的过程是：

射电望远镜是指观测和研究来自天体的射电波的基本设备，可以测量天体射电的强度、频谱及偏振等量。下列关于射电望远镜原理的说法错误的是：

下列对于我国经济社会发展相关名词的解释，错误的是：

（2020年临沂）小红一边听音乐，一边打毛衣。这属于（）

育婴职业工作内容有()模块。

患者，女，78岁。反复咳喘30余年。胸部膨满，憋闷如塞，咳痰清稀，胸闷心悸，面浮肢肿，腹部胀满有水，脘痞纳差，尿少，怕冷，面唇青紫，舌苔白滑，舌体胖质暗，脉沉细。此病证的证机概要是

用色谱法鉴定黄酮类化合物的方法有

在考虑供电系统短路电流问题时，下列表述中哪一项是正确的?()

横道图的缺点()。

订立4年期的劳动合同，双方约定了6个月的试用期，则劳动合同的期限为()。

磁盘存储器的记录方式采用()。

下列关于法律关系的表述．不能成立的是()。

A、KevinisChristine’sfather.B、KevinisChristine’sson.C、KevinisChristine’sbrother.D、KevinisChristine’sboyfriend.D本题

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