2. 公务员
  3. 心理契约：是指个体与组织之间隐含的没有明文规定的双方各自的责任及对对方的期望。根据上述定义，下列属于建立心理契约的措施是（ ）。

心理契约：是指个体与组织之间隐含的没有明文规定的双方各自的责任及对对方的期望。根据上述定义，下列属于建立心理契约的措施是（ ）。

admin2020-09-27  72
问题 心理契约：是指个体与组织之间隐含的没有明文规定的双方各自的责任及对对方的期望。根据上述定义，下列属于建立心理契约的措施是（      ）。
选项 A、为提高员工的积极性，每月业绩最好者能享受高额提成
B、为解决员工的后顾之忧，与优秀员工签订解决子女入学协议
C、为吸引优秀人才，承诺为员工提供免费公寓
D、结合企业的发展策略，为员工提供职位晋升渠道
答案D
解析 第一步：找出定义关键词。
“个体与组织之间”、“隐含的没有明文规定的”、“双方各自的责任及对对方的期望”
第二步：逐一分析选项。
A 项：每月业绩最好者能享受高额提成中享受高额提成是有明文规定的，不符合“隐含的没有明文规定的”，不符合定义，排除；
B 项：签订协议说明有明文规定，不符合“隐含的没有明文规定的”，不符合定义，排除；
C 项：承诺提供免费公寓，这种承诺是公开的，不符合“隐含的没有明文规定的”，不符合定义，排除；
D 项：为员工提供职位晋升渠道，使员工与企业发展结合在一起，从而使员工明白自身的责任和发展方向，这个过程没有明文规定的任何内容，符合定义，当选。
故正确答案为 D。
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