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职业资格
企业薪酬制度设计的原则包括( )
企业薪酬制度设计的原则包括( )
admin
2019-07-12
39
问题
企业薪酬制度设计的原则包括( )
选项
A、经济性原则
B、竞争性原则
C、统一性原则
D、激励性原则
E、公平性原则
答案
A,B,D,E
解析
薪酬制度设计的原则包括:(1)公平性原则。(2)激励性原则。(3)竞争性原则。(4)经济性原则。(5)合法性原则。
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企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师二级理论知识
企业人力资源管理师
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