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职业资格
相对于内部招聘,( )显示出外部招聘的优点。
相对于内部招聘,( )显示出外部招聘的优点。
admin
2009-11-27
64
问题
相对于内部招聘,( )显示出外部招聘的优点。
选项
A、招聘成本低
B、树立组织形象
C、选择准确性高,进入角色快
D、决策风险小,激励内部员工
E、来源广,有利于招到高质量人员
答案
B,E
解析
外部招募人员相对于内部选拔而言,成本比较高,而且也存在着较大的风险,但具有以下优势:①带来新思想、新方法;②有利于招到一流人才;③树立形象的作用。外部招募也是一种很有效的交流方式,组织可以借此在其员工、客户和其他外界人士中树立良好的形象。
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企业人力资源管理师四级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师四级理论知识
企业人力资源管理师
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