企业实施组织结构变革时，为保证改革的顺利进行，事先采取的措施不包括( )。(2008年5月二级真题)

admin2017-09-13 44

问题企业实施组织结构变革时，为保证改革的顺利进行，事先采取的措施不包括( )。(2008年5月二级真题)

选项 A、给员工增加福利津贴
B、让员工参与组织变革的调查、诊断和计划
C、大力推行与组织变革相适应的人员培训计划
D、大胆起用年富力强和具有开拓创新精神的人才

答案A

解析为保证企业组织结构变革顺利进行，应事先研究并采取如下相应措施：
①让员工参加组织变革的调查、诊断和计划，使他们充分认识变革的必要性和变革的责任感；
②大力推行与组织变革相适应的人员培训计划，使员工掌握新的业务知识和技能，适应变革后的工作岗位；
③大胆起用年富力强和具有开拓创新精神的人才，从组织方面减少变革的阻力。

转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/4eIv777K

本试题收录于：企业人力资源管理师二级理论知识题库企业人力资源管理师分类

企业人力资源管理师二级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)

企业实施组织结构变革时，为保证改革的顺利进行，事先采取的措施不包括( )。(2008年5月二级真题)

企业人力资源管理师二级理论知识

企业人力资源管理师

以掌握技能为目的的实践性培训方法有()

在绩效考评的总结阶段要完成的工作有()。

劳动法的基本原则包括()。

企业组织中层次最低、约束范围最宽的制度规范是()。

下列各项不属于工作质量衡量指标的是()。

企业文化的激励功能表现在()。

当代西方发达国家在职业道德建设上的主要做法包括()。

管理类劳动标准不包括()。

雇员是基于()，为了获取工资而有义务处于从属地位，为他人即雇主提供劳动的劳动者。

企业在进行岗位评价时，通过选择和界定薪酬要素，确定要素的等级和相对价值，然后确定各要素及各要素等级的分值，这种方法称为()。(2006年5月三级真题)(2005年11月三级真题)

A、HbAB、HbH和HbBartsC、HbFD、HbA2E、HbA和HbFpH6.5磷酸盐缓冲液醋酸纤维膜电泳适合分离

诊断肾病综合征必须具备的依据是()

某钢筋混凝土矩形截面梁，截面尺寸为500mm×500mm，计算跨度ι0=6.3m，跨中有一短挑梁(如下图)，挑梁上作用有距梁轴线400mm的集中荷载P=250kN，梁上的均布荷载设计值(包括自重)g=9kN/m，混凝土为C25，纵筋采用HRB400钢筋，箍

下列关于联合体投标的说法，错误的有()。

健康心理学至今尚不是一门成熟的学科，原因是()。

“蓝脸的窦尔敦盗御马，红脸的关公战长沙，黄脸的典韦，白脸的曹操，黑脸的张飞叫喳喳。”京剧艺术中人物的脸谱()。

"What’sthedifferencebetweenGodandLarryEllison?"asksanoldsoftwareindustryjoke.Answer:Goddoesn’tthinkhe’sLarry

InBritain,highschoolstudentscanrunabusiness!Eachbusinessrunsforoneyear.Whentheystarttheirbusiness,theyborro

RickyLuis,acompanysalesman,was______bytheCEOforhisrecord-breakingMayfigures.

Rarelydoyougettoseeamoviethatpromisesalotandthenlivesuptoitspromise.TheKing’sSpeechisa【C1】______piece,in