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表3-1-2、表3-1-3是某公司提供的某销售经理的绩效考核结果。 注:5—优、4—良、3—股、2—较差、1—差。 请依据表3-1-2的数据评价该销售经理的业绩。
表3-1-2、表3-1-3是某公司提供的某销售经理的绩效考核结果。 注:5—优、4—良、3—股、2—较差、1—差。 请依据表3-1-2的数据评价该销售经理的业绩。
admin
2012-03-31
54
问题
表3-1-2、表3-1-3是某公司提供的某销售经理的绩效考核结果。
注:5—优、4—良、3—股、2—较差、1—差。
请依据表3-1-2的数据评价该销售经理的业绩。
选项
答案
将业绩表数据量化得到表3-1-4。 [*] 其中业绩量化公式为实际业绩与目标业绩的比值乘以标准评分5,利润率同上,销售费用同上,离职率量化为:0~10%=5,10%~30%=4,30%~50%=3,50%~70%=2,70%~90%=1,<100%=0; 满意度区间为:95%~75%=5~4,75%~55%=4~3,55%~35%=3~2,35%~15%=2~1,15%~0=1~0。 公式T=∑F1/∑G1×100%=90.86%,综合业绩分数为4.55。
解析
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企业人力资源管理师一级专业技能
企业人力资源管理师
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