很多高校毕业生返乡后都找不到合适的工作，当地人保局准备组织一场针对大学生群体的培训，帮助高校毕业生提高就业、创业技能。你作为活动的负责人，会怎么做?

admin2022-04-07 77

问题很多高校毕业生返乡后都找不到合适的工作，当地人保局准备组织一场针对大学生群体的培训，帮助高校毕业生提高就业、创业技能。你作为活动的负责人，会怎么做?

选项

答案举办高校毕业生职业技能培训的主要目的在于提高高校毕业生的就业能力，使高校毕业生成为高技能人才，促进高校毕业生的就业。作为此次活动的负责人，在组织此次培训工作时，我会努力做好两方面的工作：一是帮助高校毕业生掌握更多更实用的职业技能；二是让大学生树立信心，增强就业、创业意识。具体来说，我会这样做：首先，做好筹备工作。通过档案管理中心调阅数据及实地调研等形式，确定高校毕业生返乡的人数、所学专业等情况，了解他们的就业意向、现有技能等，并汇总整理。根据他们的专业进行归类，确定培训内容及培训人员、时间、地点、所需物资、所需经费、培训形式等。其次，此次培训根据人数采取分批培训的方式。每期培训为期两天：一天理论学习，一天实践参观。理论学习我们主要围绕两方面内容：一是邀请人力资源和社会保障局的工作人员、企业负责人，向同学们介绍企业就业需求、高校毕业生就业政策及国家对高技能人才的培养政策，让大家懂得国家政策、了解社会需求，认识到职业技能对就业的促进作用，提升高校毕业生参加职业技能培训的热情。二是动员和邀请有经验的技能专家、高级技工学校的老师向大家介绍实用的职业技能，如车工、电工、电脑操作等，帮助大家在短期内掌握多项技能。同时，邀请创业的成功人士分享创业心得，鼓励大学生创业。课程结束后，设置答疑环节，力求让培训的效果落到实处，真正达到培训的目的，而不是流于形式。实践参观主要是带领大学生走访家乡的企业、工厂，深入车间，现场观摩，理解学习到的理论和技术在实践工作中如何运用。再次，作为负责人，我会参与此次培训的全过程，做好统筹协调等服务工作，应对突发事件，确保培训的顺利进行，并在培训的过程中，根据具体实际情况，及时调整培训方案。最后，培训结束后，我会组织开展学习经验座谈会，让参训人员各自分享此次的学习体会。同时，为了保证能够为毕业生提供切实的指导，我会动员同事在不影响工作的前提下，对大学生的就业创业情况进行跟进，以保证对他们进行后续的指导。

解析

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