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集团总部部门的定位方法中，( )采用了岗位评价的思路和方法。
集团总部部门的定位方法中，( )采用了岗位评价的思路和方法。
admin
2021-12-07
56
问题
集团总部部门的定位方法中，( )采用了岗位评价的思路和方法。
选项
A、比较参照法
B、标杆法
C、要素评价法
D、责任权限定位法
答案
C
解析
总部部门的定位方法主要有：①比较参照法，这是一种定性研究的方法，一般作为部门定位中的参考方法；②要素评价法，这种方法采用的是岗位评价的思路和方法；③责任权限定位法。
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