确定最低工资标准时一般考虑的因素不包括( )。[2012年11月三级真题]

admin2019-07-10 26

问题确定最低工资标准时一般考虑的因素不包括( )。[2012年11月三级真题]

选项 A、城镇居民人均生活费用
B、职工平均工资
C、个人缴纳的社会保险费
D、个人的所得税

答案D

解析确定最低工资标准一般考虑城镇居民生活费用支出、职工个人缴纳社会保险费、住房公积金、职工平均工资、失业率、经济发展水平等因素。用公式表示为：M=f(C，S，A，U，E，a)。式中，M代表最低工资标准；C代表城镇居民人均生活费用；S代表职工个人缴纳社会保险费、住房公积金；A代表职工平均工资；U代表失业率；E代表经济发展水平；a代表调整因素。

转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/0NEv777K

本试题收录于：企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐

随机试题

最新回复(0)

确定最低工资标准时一般考虑的因素不包括( )。[2012年11月三级真题]

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

企业开展员工培训的最终目的是()。

()是现代人力资源管理的特征。

如果某员工在企业工作了15年，被企业解除了劳动合同，则企业应支付()个月的工资。

()是指在日常生产和管理中具体实行的劳动定额。

贯彻绩效管理制度的开放性原则应做到()。

为弄清各种规章制度及其他因素对劳动定额的影响，需要了解()。

工作环境优化机制的主要因素包括()。

影响课堂效果的因素有()。

影响课堂培训的因素有()。

下列不属于影响社会收益率变动的因素是()。

票据付款人在付款时应当审查()

A．7天B．4周C．6周D．7周胃溃疡治疗疗程至少

根据FIDIC施工合同条件，缺陷通知期的起算日期是()。

债券的发行人包括()。[2015年9月真题]I．中央政府；Ⅱ．地方政府；Ⅲ．金融机构；Ⅳ．公司；V．企业。

下列关于市场经济与商品经济相互关系的表述中，正确的是()。

苏格拉底的教育方法称为产婆术。()

简述教师的情绪对课堂气氛的影响。

有如下程序：#includeusingnamespacestd;classInstrument{public:virtualvoidDisplay()=0;};classPiano:publicInstrument{

富贵