管理培训体系设计的原则，不包括( )。

admin2021-12-07 47

问题管理培训体系设计的原则，不包括( )。

选项 A、战略性原则
B、差异性原则
C、有效性原则
D、计划性原则

答案B

解析管理培训体系设计的原则包括战略性原则、有效性原则、计划性原则、规范性原则、持续性原则、实用性原则。

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企业人力资源管理师二级理论知识

企业人力资源管理师

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