国际企业管理_相关试题

论述人员绩效考评的基本程序。
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admin2017-1-27
1180
论述我国企业国际化经营的动因。
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admin2017-1-27
790
简述市场细分的步骤。
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admin2017-1-27
530
简述组织的原则。
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admin2017-1-27
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简述世贸组织的机构构成。
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admin2017-1-27
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一般不确定性决策具备的特点有 ( )
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admin2017-1-27
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为了获得竞争优势，西方企业已将技术的研究与开发作为企业的首要战略，具体做法有 ( )
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admin2017-1-27
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波士顿咨询公司矩阵的主要用途在于它使人们注意到企业各类业务的 ( )
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admin2017-1-27
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国际企业转移定价的具体作用表现为 ( )
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admin2017-1-27
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按考评的主体划分，人员绩效考评可分为 ( )
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admin2017-1-27
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国际企业在进行政治风险评估时，把影响企业未来发展的重大问题做成问卷，通过几轮函询，征求有关专家的意见的预测方法是 ( )
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admin2017-1-27
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企业扩大原有主营业务规模，或向新经营领域开拓的战略是 ( )
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admin2017-1-27
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下列国际市场进入方式中属于商品出口方式的是 ( )
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admin2017-1-27
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下列属于集体主义倾向的国家是 ( )
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admin2017-1-27
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由两个或两个以上的国家完全取消关税与非关税壁垒，建立对非成员国的统一关税，在实现货物自由移动的同时，还实现生产要素的自由移动，这种区域经济一体化类型是 ( )
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admin2017-1-27
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企业派出自己的推销人员，或者委托外国推销员直接向目标顾客宣传和介绍企业的产品这种促销方法是 ( )
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admin2017-1-27
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员工培训的基本方式通常可以分为外部培训、内部培训和 ( )
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admin2017-1-27
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下列属于准时生产制组成部分的是
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一般来说，若净受险资产小于零，且职能资产出现升值，则会出现 ( )
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admin2017-1-27
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在多数西方跨国公司中，被派遣到国外工作的管理人员的收入由三部分组成，即基本工资、国外工作奖金和 ( )
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admin2017-1-27
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