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下列关于结构化面试特点的陈述，错误的是( )。
下列关于结构化面试特点的陈述，错误的是( )。
admin
2012-03-28
58
问题
下列关于结构化面试特点的陈述，错误的是( )。
选项
A、可靠性和准确性比较低
B、方便主持人控制局面
C、对求职者的技能要求非常高
D、没有应遵循的特别形式
E、适用于招聘中高级管理人员
答案
A,C,D,E
解析
结构化面试一般适用于应聘者较多且来自不同单位以及校园招聘中，校园招聘基本上都是学生，其求职技能一般不高。结构化面试的优点之一是可靠性和准确性较高。此外，面试遵循固定的程序。
转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/zVrM777K
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人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类
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人力资源管理专业知识与实务
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