在薪酬调查时，薪酬水平较高、支付能力较强的企业可以将注意力放在( )点处的薪酬水平。(2003年8月三级真题)

admin2013-08-04 59

问题在薪酬调查时，薪酬水平较高、支付能力较强的企业可以将注意力放在( )点处的薪酬水平。(2003年8月三级真题)

选项 A、25％
B、40％
C、50％
D、75％

答案D

解析在薪酬调查时，薪酬水平高的企业应注意75％点处甚至是90％点处的薪酬水平，薪酬水平低的企业应注意25％点处的薪酬水平，一般的企业应注意中点(50％点处)的薪酬水平。

转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/zJov777K

本试题收录于：企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐

()是指经销商在获取正常利润的同时，无意中向自己辖区以外的市场倾销产品的行为。
()是指在尚未确定成交，对方仍持有疑问时销售人员就假定顾客已接受销售建议而直接要求其购买的一种策略。
既关心推销人员又关心购买产品的顾客属于()。
当产品市场需求富有弹性且生产成本和经营费用随着生产经营经验的增加而下降时，企业便具备了()的可能性。
()是指在进行销售预测的基础上，设定销售目标额，进而为能具体地实现该目标而实施销售任务的分配作业，随后编定销售预算，来支持未来一定期间内的销售配额的达成。
刊登的广告文词上载明企业名称及职位、应聘者须具备的条件，甚至说条件不适者请勿前来应聘。这是()。
(1)你认为上海贝尔公司福利制度的哪些方面值得我国其他企业借鉴?(2)上海贝尔公司的福利制度对公司的发展产生了哪些积极作用?
某房地产集团下属一家物业经营管理公司。成立初期，该公司非常注重管理的规范化和充分调动员工积极性，制定了一套科学完善的薪酬管理制度，公司得到了较快的发展。随着规模的扩大，该公司的经营业绩却不断滑坡，客户的投诉也不断增加，员工的工作失去了往日的热情，出现了部分
为了能够使得人力资源管理走上正轨，小王需向总经理申请下一年度的人力资源管理费用。请你根据正常的情况，制作一个向总经理提交的费用申请表。可用字母代替需要的金额，并说明申请费用的内容。
1988年李某经人介绍调入某纺织厂工作，1995年12月31日，纺织厂实行劳动合同制度，与李某签订了五年期的劳动合同，该合同期满后，双方既未办理续订劳动合同手续，也未办理终止劳动合同的手续，李某仍在纺织厂工作。2002年4月，经纺织厂职工代表大会研究决定，

随机试题

A、3周B、3-4周C、4-6周D、2周手部肌腱缝合后固定_________。
G+菌和G-菌的细胞壁都含有
经济学认为，国家干预经济的理由在于()
推车式干粉灭火器的代号为_________?()
注意分配的条件是同时进行几种活动()。
美国通用电气公司是一家集团公司，1981年，杰克•韦尔奇接任总裁后，认为公司管理得太多，而领导得太少，工人们对自己的工作比老板清楚得多，经理们最好不要横加干涉。为此，它实行了“全员决策”制度，使那些平时没有机会互相交流的职工、中层管理人员都能出席决策讨论会
膝跳反射是操作技能的一种表现形式。
CWOIH
Societycanbebrokenupintothreeclasses:theElite,theMeekandtheMasses.TheEliteare【C1】______ofthetop10%ofsocie
TheDragonBoatFestival,the5thdayofthe5thlunarmonth,hashadahistoryofmorethan2,000years.Herearesomethingsy

最新回复(0)

在薪酬调查时，薪酬水平较高、支付能力较强的企业可以将注意力放在( )点处的薪酬水平。(2003年8月三级真题)

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

()是指经销商在获取正常利润的同时，无意中向自己辖区以外的市场倾销产品的行为。

()是指在尚未确定成交，对方仍持有疑问时销售人员就假定顾客已接受销售建议而直接要求其购买的一种策略。

既关心推销人员又关心购买产品的顾客属于()。

当产品市场需求富有弹性且生产成本和经营费用随着生产经营经验的增加而下降时，企业便具备了()的可能性。

()是指在进行销售预测的基础上，设定销售目标额，进而为能具体地实现该目标而实施销售任务的分配作业，随后编定销售预算，来支持未来一定期间内的销售配额的达成。

刊登的广告文词上载明企业名称及职位、应聘者须具备的条件，甚至说条件不适者请勿前来应聘。这是()。

(1)你认为上海贝尔公司福利制度的哪些方面值得我国其他企业借鉴?(2)上海贝尔公司的福利制度对公司的发展产生了哪些积极作用?

为了能够使得人力资源管理走上正轨，小王需向总经理申请下一年度的人力资源管理费用。请你根据正常的情况，制作一个向总经理提交的费用申请表。可用字母代替需要的金额，并说明申请费用的内容。

A、3周B、3-4周C、4-6周D、2周手部肌腱缝合后固定_________。

G+菌和G-菌的细胞壁都含有

经济学认为，国家干预经济的理由在于()

推车式干粉灭火器的代号为_________?()

注意分配的条件是同时进行几种活动()。

膝跳反射是操作技能的一种表现形式。

CWOIH

Societycanbebrokenupintothreeclasses:theElite,theMeekandtheMasses.TheEliteare【C1】______ofthetop10%ofsocie

TheDragonBoatFestival,the5thdayofthe5thlunarmonth,hashadahistoryofmorethan2,000years.Herearesomethingsy