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职业资格
团队绩效奖金常用的分配方法包括( )。
团队绩效奖金常用的分配方法包括( )。
admin
2021-12-07
57
问题
团队绩效奖金常用的分配方法包括( )。
选项
A、团队成员平均分配
B、由团队主管任意分配
C、根据团队成员贡献大小进行分配
D、根据团队成员的年龄、资料进行分配
E、以团队成员基本薪酬为基数进行分配
答案
A,C,E
解析
薪酬总额在团队中的分配方法包括以下三种:①团队成员平均分配奖金,该方法可加强成员间的团队合作,在不能明显区分个人绩效的情况下适合采用这种方法;②团队成员根据贡献大小分配奖金,有时可以将一部分奖金平摊,而另一部分奖金则按照贡献大小分别支付;③按照团队成员基本薪酬的百分比支付奖金,这种方法应用较多。
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企业人力资源管理师一级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师一级理论知识
企业人力资源管理师
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