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职业资格
在面试评价阶段,运用评语式评估的缺点是对应聘者之间不能进行( )比较。
在面试评价阶段,运用评语式评估的缺点是对应聘者之间不能进行( )比较。
admin
2013-09-28
77
问题
在面试评价阶段,运用评语式评估的缺点是对应聘者之间不能进行( )比较。
选项
A、横向
B、同一指标
C、纵向
D、多个指标
答案
A
解析
在面试评价阶段,评估可采用评语式评估,也可采用评分式评估。评语式评估的特点是可对应聘者的不同侧面进行深人的评价,能反映出每个应聘者的特征,但缺点是应聘者之间不能进行横向比较。评分式评估则是对每个应聘者相同的方面进行比较,其特点正好与评语式评估相反。
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企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师三级理论知识
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