2. 职业资格
  3. ( )应依据工资指导线进行集体协商确定工资。

( )应依据工资指导线进行集体协商确定工资。

admin2021-12-10  43
问题 (          )应依据工资指导线进行集体协商确定工资。
选项 A、城镇集体企业
B、国有企业
C、外商投资企业
D、私营企业
E、国有控股企业
答案A,C,D
解析 工资指导线对不同类别的企业实行不同的调控办法。国有企业和国有控股企业，应严格执行政府颁布的工资指导线。非国有企业(城镇集体企业、外商投资企业、私营企业等)应依据工资指导线进行集体协商确定工资，尚未建立集体协商制度的企业，依据工资指导线确定工资分配，并积极建立集体协商制度。
转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/ubsv777K
本试题收录于： 企业人力资源管理师四级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0

企业人力资源管理师四级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)