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职业资格
事业部制结构的不足在于( )。
事业部制结构的不足在于( )。
admin
2022-08-11
46
问题
事业部制结构的不足在于( )。
选项
A、管理人员增多,企业费用增加
B、容易造成组织机构重叠、管理人员膨胀的现象
C、部门责权不清,彼此之间易产生意见分歧,互相争名夺利,争功诿过,难以协调
D、各事业部独立性强,考虑问题时容易忽视企业整体利益
E、缺乏专业化分工,不利于管理水平的提高
答案
B,D
解析
事业部制结构的不足主要体现为:(1)容易造成组织机构重叠、管理人员膨胀的现象。(2)各事业部独立性强,考虑问题时容易忽视企业整体利益。A项是超事业部制结构的缺点。C项是职能制结构的缺点。E项是直线制结构的缺点。
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企业人力资源管理师四级理论知识题库企业人力资源管理师分类
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企业人力资源管理师四级理论知识
企业人力资源管理师
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