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演讲题目：就业与择业

admin2012-03-21  58
问题 演讲题目：就业与择业
选项
答案各位高校毕业生： 你们好!你们将要离开学校，走出校门了，真正面临着就业和择业的问题。针对这个主题，一向有两种不同的观点：一是先就业再择业，二是先择业再就业。每个人可能倾向的观点不同，但我今天想说的是，针对广大毕业生而言，我赞成先就业再择业。理由如下： 首先，对大学生来讲，选择职业是他们踏入社会的第一步。正因为如此，如果希望在一年半年内就能够找到称心如意的工作，既不现实也不可能。应届大学毕业生缺少的是一种适应社会的能力，而且高校毕业生要正视目前面临的就业形势，高校毕业生供给紧缺的时代已经一去不复返了。特别是随着高等教育“大众化”时代的来临、“精英教育”时代的结束，高校毕业生就业将发生与“大众化”相适应的“质”的变化。高校毕业生就业从精英走向大众，这是一个不以我们个人意志为转移的、历史性的转变。高等学校毕业生就业将在一个相当长的时期内处于“买方市场”；在社会需求总量增加不大的一段时期内，毕业生层次间的挤占岗位的效应将是一个趋强的趋势；同层次、相同专业毕业生的名牌校与普通校之间培养质量和特色的竞争将格外激烈；毕业生整体求职的成本和时间将扩大和延长；毕业生整体的薪酬水平将有所下降。因此。在求职择业时，毕业生要把自己的期望值调低一些。在就业形势并不乐观的情况下，大学生们须树立“先就业再择业”的新观念。毕竟先有工作岗位才能锻炼能力，能力强了才能发展自己的职业。如果毕业生在一开始就把自己的目标定得太高，那么就有可能陷入“西瓜、芝麻两落空”的尴尬境地。 其次，人才的流动也是社会发展的趋势。高校毕业生要正确认识自我，认识社会职位要求，找准自己就业的社会定位。不同层次、不同专业的毕业生在社会需求中有客观的定位，如果毕业生自我定位准确，要求的条件符合客观情况，并且对对方的要求越简单，你的求职将越容易实现。反之，条件越多、越高，实现起来越难。不要幻想和要求第一次选择的就业岗位或从事的工作，必须是十全十美、符合自己理想的。每个人的一生都在不断地调整，终身从事一种职业是可能的，但终身在一个岗位上的可能性是越来越小了。特别是在毕业生就业形势紧张的时候，应当考虑先解决“吃饭”问题——就业。有些毕业生认为，既然政策允许两年内就业，就慢慢找，一定要找一个完全满意的工作岗位。其实这种想法是不对的，现在找工作，是与同期的百万毕业生，或者说百万人中相同层次、专业的毕业生竞争工作岗位。往下再拖一年，将与新毕业的几百万人竞争，竞争将更加激烈。此时若与已经就业但想“跳槽”的人相比较，又存在着没有实践经验的差异，更是处于劣势地位。何况“金无足赤”，想要找到心目中十全十美的岗位，谈何容易? 最后，希望高校毕业生要充分利用当前国家政策营造的更为宽松和广阔的市场就业环境，主动投身到毕业生就业市场中，以进取的态势，积极参与就业竞争，做好参与竞争的各种准备，在就业机会到来时，不要犹豫不决，“该出手时就出手”。树立先就业再择业的观念。
解析
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