首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
社会保险法律关系的主体从社会保险责任分,不包括( )
社会保险法律关系的主体从社会保险责任分,不包括( )
admin
2022-02-25
92
问题
社会保险法律关系的主体从社会保险责任分,不包括( )
选项
A、保险人
B、社会保险的管理和经办机构
C、用人单位
D、劳动者及其家庭
答案
A
解析
从社会保险责任角度划分的社会保险法律关系主体包括国家、社会保险的管理和经办机构、用人单位、劳动者及其家庭。
转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/qU0M777K
本试题收录于:
人力资源管理专业知识与实务题库中级经济师分类
0
人力资源管理专业知识与实务
中级经济师
相关试题推荐
根据巴尼1991年的观点,能够带来竞争优势的企业资源需要具备的特点是()。
某公司现有生产及维修工人850人,文职人员56人,中层与基层管理人员38人,销售人员24人。近五年来,生产及维修工人的年均离职率高达8%,销售人员年均离职率为6%,文职人员年均离职率为4%,中层与基层管理人员年均离职率为3%,预计明年不会有改变。按企业已定
用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者,原用人单位与劳动者发生的劳动争议,可以()。
企业各职能工作分工的精细程度,具体表现为其部门(科室)和职务(岗位)数量的多少,这称为()。
费德勒在研究不同领导风格不同情境下的效能时指出,当情景维度呈现上下级关系好、工作结构高、职权较小的情况时,其产生的领导效能是()。
某公司是一家由事业单位转而成的股份制企业。在转制之前,员工的薪酬基本上是按照职务、技术职称和工龄等来确定的,员工的工资差别不大,所以干多和干少一个样,尽管单位的效率不高,但大家觉得挺满足。但改制以后,由于企业要直接面对激烈的市场竞争,所以公司的领导层决定打
下列人员甄选的具体预测因素中属于智力因素的是()。
用人单位与劳动者建立劳动关系不依法订立劳动合同的,由劳动行政部门责令改正,自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付()倍的工资。
关于职能制结构和矩阵结构的比较,下列说法错误的是()。
辞职率和失业率之间是一种()的关系。
随机试题
某男64岁,因胸闷、心悸而就诊。经检查证实有主动脉瓣关闭不全,下列哪一项与病情不符合
甲企业2011年6月20日购置一台不需要安装的A设备投入企业管理部门使用,该设备入账价值为600万元,预计使用5年,预计净残值为30万元,采用双倍余额递减法计提折旧。2011年12月31日和2012年12月31日分别对A设备进行检查,确定A设备的可收回金额
在英国,不同阶层的教育曾经有着明显的区分——资产阶级和贵族的子女有权上质量较高的公立学校,毕业后进入剑桥和牛津等大学接受世界上最优秀的学术教育;而工人的孩子只能接受职业教育,进而继续成为工人。这种教育制度属于()。
“塔”属于佛教建筑。()
你对加班有什么看法?
Scientistsareexpectedtocarryoutthoroughgoingstudiestobackupclaim’smadeconcerningnewdrugs.
(2015年真题)甲将住房出租给乙。签订合同前乙来看房,发现室内有很浓的装修气味。甲告诉乙,开开窗,过几天味道就没了。乙住了两个月后,气味依然很浓。经检测,该房屋有害气体严重超标。对此,乙()。
下面关于防火墙的说法,正确的是(69)。
网络反病毒技术包括【】、检测病毒、消毒3种技术。
在一个C语言程序中
最新回复
(
0
)