简述法院受理劳动争议案件的条件。

admin2017-06-20 96

问题简述法院受理劳动争议案件的条件。

选项

答案法院受理劳动争议案件应符合下列条件： (1)起诉人必须是劳动争议的当事人。 (2)必须是不服劳动争议仲裁委员会仲裁而向法院起诉，未经仲裁程序不得直接向法院起诉。 (3)必须有明确的被告、具体的诉讼请求和事实根据。 (4)提起诉讼的时间，必须是在法律规定的期限内，即收到仲裁裁决书之日起15日内起诉，超过15日的，人民法院不予受理。 (5)属于人民法院受理劳动争议的范围。 (6)起诉必须向有管辖权的法院提出。

解析

转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/owix777K

本试题收录于：劳动法题库法学类分类