首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
下列对笔试法的描述正确的有( )。
下列对笔试法的描述正确的有( )。
admin
2021-08-18
33
问题
下列对笔试法的描述正确的有( )。
选项
A、成绩评定比较主观
B、可以对大规模的应聘者同时进行筛选,花较少的时间达到高效率
C、由于考试题目较多,可以增加对知识、技能和能力的考察信度与效度
D、不能全面考察应聘者的工作态度、品德、管理能力、口头表达能力和操作能力等
E、笔试往往作为应聘者的初次竞争,成绩合格者才能继续参加下一轮测试和竞争
答案
B,C,D,E
解析
笔试的成绩评定比较客观,故选项A错误。
转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/nXbv777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
请简述分析培训需求时应注意哪些问题。
某公司毛利金额为5400万元,公司中推销人员月工资1860,一年发13个月工资,公司为推销人员花费的总费用如表1所示:该推销员年度目标销售毛利是多少
A公司是一家具有独立生产能力的、中等规模的医药股份公司,在国内拥有十几家公司和办事处,经济效益较好,技术研发实力较强。虽然该公司发展较快,但它的绩效管理系统存在很大的问题,特别是在工作绩效的改进方面一直裹足不前,导致企业无法实现跨越式发展。结合本案例回答以
某公司拟招聘两名工作人员,表1是人力资源部通过笔试进行初选之后,对所挑选出来的甲、乙、丙、丁四名候选人进行综合素质测评的得分,以及A和B两个岗位素质测评指标的权重(W1)。请根据表1的数据,分别为A和B两个岗位各提出1名最终候选人。
(先根据题意进行计算,然后进行必要分析,只有计算结果没有计算过程不得分)A公司在岗位评价过程中,采取了百分比系数法,以B岗位为例,其评价要素(Ei)及其权重(Pi)、评价指标(Eij)及其权重(Pij)、评价指标得分(Xij)如表1所示。请回答以下
某公司拟招聘两名工作人员,表2—1是人力资源部通过笔试进行初选之后,对所挑选出来的甲、乙、丙、丁四名候选人进行综合素质测评的得分,以及A和B两个岗位素质测评指标的权重(W1)。请根据表2—1的数据,分别为A和B两个岗位各提出1名最终候选人。[2010年5
某大型企业过去5年一直没有招聘,今年决定招聘一批新员工,在对应聘人员的选拔过程中,为了有效评定应聘者的能力特征和发展潜力,公司决定采用心理测试方式对应聘者进行心理测评。对应聘人员进行能力测试时,可采用哪些情境模拟测试方法?
某公司拟招聘两名工作人员,表1是人力资源部通过笔试进行初选之后,对所挑选出来的甲、乙、丙、丁四名候选人进行综合素质测评的得分,以及A和B两类岗位素质测评指标的权重。请根据表1的数据,分别为A和B两类岗位各提出1名最终候选人。
随机试题
设y=arccosx,则y′=________.
下列物质中,对真菌和酵母菌具有较好抑制作用的是:
哪项与发生强直性子宫收缩无关:
关于施工总承包管理模式的说法,错误的是()。
地坛又名方泽坛,始建于明代,呈正方形。()
某公安机关在侦查罗某涉嫌盗窃一案时,为验证罗某供述爬天窗钻入现场的情节是否属实,让身材和动作能力与罗某相似的侦查员,按照罗某供述的路线重演进入现场。这种侦查措施是()。
从甲地到乙地111千米。其中有1/4是平路,1/2是上坡路,1/4是下坡路。假定一辆车在平路的速度是20千米/时,上坡的速度是15千米/时,下坡的速度是30千米/时,则该车由甲地到乙地往返一趟的平均速度是多少?
党的十八届三中全会审议通过了《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》(以下简称《决定》),对全面深化改革做出了总体部署。在未来一个阶段,《决定》对普通公民的生活可能带来的改变有()。①如果你要考大学,那么可能不必文理分科②
Readingbooksisahabitthatispopularly【C1】______bymoreandmorepeople.Itbenefitsourlivesbyimprovingourknowledgeto
A、Buyaone-daytravelcard.B、Rentabicycle.C、Taketrams.D、Takeataxi.A
最新回复
(
0
)