2. 公务员
  3. 下列情形中，用人单位可以解除劳动合同的是( )。

下列情形中，用人单位可以解除劳动合同的是( )。

admin2023-02-27  71
问题 下列情形中，用人单位可以解除劳动合同的是(        )。
选项 A、患病或者因公负伤在规定的医疗期内
B、女职工在孕期、产期、哺乳期的
C、劳动者严重违反用人单位规章制度的
D、在本单位患职业病或者因公致残被确认丧失劳动能力的
答案C
解析 《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定，“劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的；(二)严重违反用人单位的规章制度的；(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；(六)被依法追究刑事责任的”。
转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/nV8D777K
本试题收录于： 教育理论综合知识题库教师公开招聘分类
0

教育理论综合知识

教师公开招聘

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)