2. 职业资格
  3. 当用人单位无故拖欠员工工资时，按照国家规定，用人单位应及时补发相应的工资。逾期不支付的，责令用人单位按应付金额的( )以上，( )以下的支付补偿金。

当用人单位无故拖欠员工工资时，按照国家规定，用人单位应及时补发相应的工资。逾期不支付的，责令用人单位按应付金额的( )以上，( )以下的支付补偿金。

admin2022-08-11  47
问题 当用人单位无故拖欠员工工资时，按照国家规定，用人单位应及时补发相应的工资。逾期不支付的，责令用人单位按应付金额的(          )以上，(          )以下的支付补偿金。
选项 A、20％
B、50％
C、30％
D、100％
E、15％
答案B,D
解析 用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，须在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬。逾期不支付的须加发应付金额50％以上，100％以下的经济补偿金。
转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/n3sv777K
本试题收录于： 企业人力资源管理师四级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0

企业人力资源管理师四级理论知识

企业人力资源管理师

相关试题推荐
随机试题
最新回复(0)