首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
从标准的具体内容上看,行业定员标准包括( )。[2014年11月三级真题]
从标准的具体内容上看,行业定员标准包括( )。[2014年11月三级真题]
admin
2017-02-24
53
问题
从标准的具体内容上看,行业定员标准包括( )。[2014年11月三级真题]
选项
A、用人的数量和质量要求
B、各工种工序的工艺流程
C、采用的典型设备和技术条件
D、规定各类人员划分的方法和标准
E、人员任职的国家职业资格标准(等级)
答案
A,B,C,D,E
解析
一般来说,行业定员标准应包括以下内容:①企业管理体制以及机构设置的基本要求和规范,按照不同生产能力和生产规模,提出年实物劳动生产率和全员劳动生产率的原则要求,规定出编制总额以及各类人员员额控制幅度;②根据不同生产类型和生产环境、条件,提出不同规模企业各类人员比例控制幅度;③规定各类人员划分的方法和标准;④对本标准涉及的新术语给出确切定义;⑤企业各工种、岗位的划分,其名称、代号、工作程序、范围、职责和要求;⑥各工种、工序的工艺流程及作业要求;⑦采用的典型设备与技术条件;⑧用人的数量与质量要求;⑨人员任职的国家职业资格标准(等级)。企业定员标准的内容基本上与上述内容相似,只是更具体、细化。
转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/mKov777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师三级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师三级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
企业能力效率分析主要包括()。
在一般竞争战略中,()是选择行业内一部分或某一些细分市场作为其目标市场和竞争的领域。
企业在劳动安全卫生保护方面的根本任务是()。
假文凭的识别方法有()。
使用招聘广告时要注意广告媒体的选择取决于招聘工作岗位的类型。一般来说,()。
群体决策的缺点有()。
绩效管理可以使组织根据考核结果制定正确的培训计划,达到提高全体员工素质的目标,这体现了绩效管理的()。
绩效管理活动的核心内容是()。它从微观上体现了绩效管理的目标和要求。
下列有关制定劳动定额的要求表述不正确的是()。
面试考官应提问一些应聘者一般有所准备的、比较熟悉的题目的面试实施阶段是()。
随机试题
银和银基触头产生了黑色氧化膜,可用电工刀轻轻刮去。()
一场媒体问政直播活动最近,一场由H省纪委主办的“落实责任、教育惠民”媒体问政直播活动在省电视台800平方米演播大厅举行。电视、广播、网络同步直播。10部暗访短片揭露的一幕幕乱象令观众揪心,让现场接受问政的教育官员表情尴尬:荷载32人的校
治疗张力性气胸下列哪项是错误的
经强制免疫的动物,饲养动物的单位和个人应当按照国务院兽医主管部门的规定
国产非标准设备原价有多种计算方法,但无论哪种方法,都应该使非标准设备计价()
职工出差预借款的借款凭证,在职工报销差旅费结清欠款后应退还其原借款凭证。()
加权调和平均指数的公式为,其中作为权数的资料是()。
下列关于我国国土与资源的表述,错误的是()。
有人提议把古老运河建成“水上高速”。大运河山东段据说提出要大规模投资重新开挖被湮没的古河道,重建分水工程,以重现昔日辉煌。问题在于,大运河的功能已经发生了重大变化,以往农耕时代的“水上通衢”地位已让位于工业时代的铁路和公路。山东济宁以北的河段早已断流,水文
A、Doingsurveysatworkplace.B、Analyzingsurveyresults.C、Designingquestionnaires.D、Takingapsychologycourse.D在谈到就业部的工作时,
最新回复
(
0
)