与国际企业的经营优势相一致的人事策略是 ( )

admin2022-04-25 26

问题与国际企业的经营优势相一致的人事策略是 ( )

选项 A、管理人员母国化
B、管理人员国际化
C、管理人员第三国化
D、管理人员当地化

答案B

解析管理人员国际化的内涵是与国际企业的经营优势相一致的，跨国公司不但应在全球范围内合理地调配和利用自然资源、财务资源和技术，也应该在全球范围内合理地调配和利用人力资源。

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国际企业管理

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