下列关于企业内部劳动规则的说法错误的是( )。

admin2019-07-10 57

问题下列关于企业内部劳动规则的说法错误的是( )。

选项 A、以员工为制定主体
B、只在本企业内适用
C、应保证劳动者的参与
D、由单位行政决定和公布

答案A

解析企业内部劳动规则是企业规章制度的组成部分，其制定和实施是企业以规范化、制度化的方法协调劳动关系，对劳动过程进行组织和管理的行为，是企业以经营权为基础行使用工权的形式和手段。具有以下特点：①以企业为制定的主体；②以企业公开、正式的行政文件为表现形式；③只在本企业范围内适用；④最终由单位行政决定和公布；⑤是企业或者说雇主意志的体现。

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企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

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下列关于企业内部劳动规则的说法错误的是( )。

企业人力资源管理师三级理论知识

企业人力资源管理师

关于职业化，正确的说法有()。

某企业采取欺骗的手段与某劳动者订立了劳动合同，根据劳动法，该合同为无效劳动合同。劳动合同的无效，由()确认。

企业的劳动安全技术规程的主要内容包括三个方面，即工厂技术安全规程、矿山安全规程和()。

培训需求分析是现代企业有效的培训系统的子系统之一。其基本功能除了明确培训对象外，还包括()。

()是指为了获得和开发人力资源所必须付出的费用，通常包括企业在人员招募、选拔、录用、安置、考核等一系列管理活动过程中所投入的经费和人力。

()是指在日常生产和管理中具体实行的劳动定额。

()是当前我国调整劳动关系的主要依据。

医疗机构制剂室配制的制剂的标签、使用说明书必须

3，7，47，2207，()。

下列行业财务风险分析指标中，越低越好的是()。

从社会心理学角度看，关于离婚的说法正确的有()。

洛克认为，“教师”应该是个具有高超的德行、持重、明达、和善的人，同时又要具有能够经常庄重、安适、和蔼地和学生交谈的本领。下列观点和洛克的教师观不相符的是()。

学生身体的匀称度是通过身高标准体重来评价的。()

试述智力测验的性质。

抗日战争期间，八路军对被围困的日军喊话：“摆在你们面前只有两条路，要么顽强抵抗，要么弃械投降。”根据八路军的喊话，日军的行为可以包括()。

下列运用成语“巧夺天工”正确的一项是()。

关于指令操作数寻址说明不正确的是(　　　)。

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关于职业化，正确的说法有()。

某企业采取欺骗的手段与某劳动者订立了劳动合同，根据劳动法，该合同为无效劳动合同。劳动合同的无效，由()确认。

企业的劳动安全技术规程的主要内容包括三个方面，即工厂技术安全规程、矿山安全规程和()。

培训需求分析是现代企业有效的培训系统的子系统之一。其基本功能除了明确培训对象外，还包括()。

()是指为了获得和开发人力资源所必须付出的费用，通常包括企业在人员招募、选拔、录用、安置、考核等一系列管理活动过程中所投入的经费和人力。

()是指在日常生产和管理中具体实行的劳动定额。

()是当前我国调整劳动关系的主要依据。

医疗机构制剂室配制的制剂的标签、使用说明书必须

3，7，47，2207，()。

下列行业财务风险分析指标中，越低越好的是()。

从社会心理学角度看，关于离婚的说法正确的有()。

洛克认为，“教师”应该是个具有高超的德行、持重、明达、和善的人，同时又要具有能够经常庄重、安适、和蔼地和学生交谈的本领。下列观点和洛克的教师观不相符的是()。

学生身体的匀称度是通过身高标准体重来评价的。()

试述智力测验的性质。

抗日战争期间，八路军对被围困的日军喊话：“摆在你们面前只有两条路，要么顽强抵抗，要么弃械投降。”根据八路军的喊话，日军的行为可以包括()。

下列运用成语“巧夺天工”正确的一项是()。

关于指令操作数寻址说明不正确的是( )。

关于指令操作数寻址说明不正确的是(　　　)。