首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
职业资格
薪酬制度的基础是实现( )。
薪酬制度的基础是实现( )。
admin
2018-07-03
86
问题
薪酬制度的基础是实现( )。
选项
A、公平
B、效益
C、合法
D、效率
答案
A
解析
实现公平是薪酬制度的基础,也是企业制定整体性薪酬战略必须确保的目标。
转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/kr6v777K
本试题收录于:
企业人力资源管理师一级理论知识题库企业人力资源管理师分类
0
企业人力资源管理师一级理论知识
企业人力资源管理师
相关试题推荐
将考评量表分为三个等级,即极好、满意和不满意,使被考评者容易分清什么是“正确的”,什么是“错误的”这种绩效考核方法是()
战略导向的KPI体系的特点包括()
企业战略的实质是实现()之间的动态平衡。
员工培训认知成果的测量方法不包括()
开发企业内部的培训的优点包括()
工资指导线()主要适用于经济效益较差或亏损企业。
从某一优点或者缺陷出发去评价应聘者的其他方面,这属于()。
人力资源社会保障部门、产业主管部门、用人单位、工会组织对劳动安全卫生法律、法规、制度的实施依法进行监督检查,由此形成()
劳动争议仲裁的基本原则包括()。(2007年5月二级真题)
管理人员的培训方法中,短期学习的优点包括()。
随机试题
低压配电系统导体截面选择,下列说法中不正确的是()。
根据概念的性质和应用范围将概念分为()
桥梁静载试验,为保证结构安全,不能选用可能产生最大挠度的加载工况。()
北京甲公司与上海乙公司订立了一份书面合同,甲公司签字、盖章后邮寄给乙公司签字、盖章。该合同成立的时间是()。
已知工程网络计划中某工作有4项紧后工作,这些紧后工作的最迟开始时间分别为第18天、第20天、第21天和第23天。如果该工作的持续时间为6天,则其开始节点的最迟时间可能为第()天。
吊顶天棚面层不按()计算。
库存控制管理的定量订货法中,其决策变量()。
下列关于SNMP的描述中,错误的是()。
Lookatthenotesbelow.Youwillhearamantelephoningabankaboutaproblemwithanaccount.HP
A、History.B、Psychology.C、Anthropology.D、Sociology.B
最新回复
(
0
)