首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
计算机
选取“人力资源情况表”的“人员类型”和“人员比例”两列的内容(“总计”行内容除外)建立“分离型三维饼图”,标题为“人力资源情况图”,不显示图例,数据标志为“显示百分比及类型名称”,将图插入到工作表的A9:D20单元格区域内。
选取“人力资源情况表”的“人员类型”和“人员比例”两列的内容(“总计”行内容除外)建立“分离型三维饼图”,标题为“人力资源情况图”,不显示图例,数据标志为“显示百分比及类型名称”,将图插入到工作表的A9:D20单元格区域内。
admin
2017-01-13
47
问题
选取“人力资源情况表”的“人员类型”和“人员比例”两列的内容(“总计”行内容除外)建立“分离型三维饼图”,标题为“人力资源情况图”,不显示图例,数据标志为“显示百分比及类型名称”,将图插入到工作表的A9:D20单元格区域内。
选项
答案
步骤1:按题目要求建立“分离型三维饼图”。选中“人员类型”和“人员比例”两列,在【插入】功能区的【图表】分组中,单击“创建图表”按钮,弹出“插入图表”对话框,在“饼图”中选择“分离型三维饼图”,单击“确定”按钮,即可插入图表。 步骤2:按照题目要求设置图表标题。在插入的图表中,选中图表标题,改为“人力资源情况图”。 步骤3:按照题目要求设置图例。在【布局】功能区的【标签】分组中,单击“图例”下拉三角按钮,选择“无(关闭图例)”选项。 步骤4:按照题目要求设置数据标志。在【布局】功能区的【标签】分组中,单击“数据标签”下拉三角按钮,选择“其他数据标签”选项,弹出“设置数据标签格式”对话框。在“标签包括”选项组中,勾销“值”,只勾选“百分比”和“类别名称”,单击“关闭”按钮。 步骤5:调整图的大小并移动到指定位置。选中图表,按住鼠标左键单击图表不放并拖动,将其拖动到A9:D20单元格区域内。 注:不要超过这个区域。如果图表过大,无法放下,可以将鼠标放在图表的右下角,当鼠标指针变为“[*]”时,按住左键拖动可以将图表缩小到指定区域内。 步骤6:保存文件。
解析
转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/jmKp777K
本试题收录于:
一级计算机基础及 MS Office 应用题库NCRE全国计算机一级分类
0
一级计算机基础及 MS Office 应用
NCRE全国计算机一级
相关试题推荐
A、 B、 C、 D、 A操作系统是计算机发展中的产物,它的主要目的有两个:一是方便用户使用计算机;二是统一管理计算机系统的全部资源,合理组织计算机工作流程,以便充分、合理地发挥计算机的效率。
A、 B、 C、 D、 A一般情况下,硬盘的存取速度比软盘的存取速度快,优盘的容量远小于硬盘的容量,软盘驱动器不是惟一的外部存储设备。
A、 B、 C、 D、 B键盘有两种状态:一种是大写状态(此时键入的字母全为大写),另一种是小写状态(此时键入的字母全为小写)。某一时刻必具其一,键的功能是在这两种状态之间进行转换。
删除考生文件夹下JKQ文件夹中的HOU.DBF文件。
下列叙述中,正确的是
将考生文件夹下TSAN文件夹中的文件ENE.SIN复制到考生文件夹下XUE文件夹中。
在考生文件夹下打开EXCEL.XLS文件,将Sheet1工作表的A1:E1单元格合并为一个单元格,内容水平居中;用公式计算“总工资”列的内容,在E18单元格内给出按总工资计算的平均工资(利用公式AVERAGE函数):利用条件格式将总工资大于或等于6000的
标准ASCII码用7位二进制数表示一个字符的编码,其不同的编码共有
下列关于计算机病毒的叙述中,正确的是
下列不属于微机主要性能指标的是
随机试题
关于肺炎患儿护理要点下列哪项不正确
放疗区域的皮肤出现红斑,外用药物选用
某安装施工单位承包一幢24层商务楼机电设备安装工程,内容包括:电气、给水排水及热水、通风与空调系统和电梯等的安装。该单位组织冷冻管道漏水问题调查时发现:压力试验作业指导书未明确压力表安装数量和位置;质检员是临时指定人员;阀门由供应商直接送现场至施
根据以下材料,完成下列问题:该公司的每股净资产是()。
债券代表债券投资者的权利,这种权利是一种债权。()
甲有限责任公司(以下简称甲公司)为一家从事机械制造的增值税一般纳税企业。2013年1月1日所有者权益总额为5400万元,其中实收资本4000万元,资本公积400万元,盈余公积800万元,未分配利润200万元。2013年度甲公司发生如下经济业务;(1)经批
根据《中华人民共和国会计法》规定,会计年度自()。
根据下列资料,回答以下问题。2012年,货物出口额占货物进出口总额的比重为:
简要分析风险资本的投资过程?
恩格斯说:“人的智力是按照人如何学会改造自然界而发展的。”这说明()
最新回复
(
0
)