首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
财经
下列关于股利分配政策的说法中,正确的有( )。
下列关于股利分配政策的说法中,正确的有( )。
admin
2020-05-17
69
问题
下列关于股利分配政策的说法中,正确的有( )。
选项
A、剩余股利政策一般适用于公司初创阶段
B、固定或稳定增长的股利政策有利于树立公司的良好形象,增强投资者对公司的信心,稳定公司股票价格
C、固定股利支付率政策体现了“多盈多分、少盈少分、无盈不分”的股利分配原则
D、低正常股利加额外股利政策赋予公司较大的灵活性
答案
A,B,C,D
解析
剩余股利政策不利于投资者安排收人与支出,也不利于公司树立良好的形象,因此一般适用于公司初创阶段;固定或稳定增长的股利政策有利于树立公司的良好形象,增强投资者对公司的信心,稳定公司股票价格;固定股利支付率政策体现了“多盈多分,少盈少分,无盈不分”的股利分配原则;低正常股利加额外股利政策有利于增强弹性与灵活性。
转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/jYP0777K
本试题收录于:
中级财务管理题库中级会计专业技术资格分类
0
中级财务管理
中级会计专业技术资格
相关试题推荐
混合成本的分解可以采用合同确认法,但合同确认法要配合账户分析法使用。()
下列有关预算编制方法中表述正确的有()。
下列关于预算工作组织的说法正确的有()。
维护企业正常生产经营必不可少的固定成本属于()。
下列销售预测方法中,属于定性分析法的有()。
某公司非常重视产品定价工作,公司负责人强调,产品定价一定要正确反映企业产品的真实价值消耗和转移。保证企业简单再生产的继续进行。在下列定价方法中,该公司不宜采用的是()。
下列销售预测分析方法中,属于定量分析法的是()。
乙公司是一家上市公司,该公司2014年末资产总计为10000万元,其中负债合计为2000万元。该公司适用的所得税税率为25%。相关资料如下:资料一:预计乙公司净利润持续增长,股利也随之相应增长。相关资料如表1所示:资料二:乙公司认为2014年的资本结
某企业每年需耗用A材料45000件,单位材料年变动储存成本20元,每次订货费用为180元,A材料全年平均单价为240元。假定不存在数量折扣,不会出现陆续到货和缺货的现象。要求:计算A材料的存货相关总成本。
应收账款保理实质就是一种委托收账管理的方式。()
随机试题
患者,女,52岁,因“闭经1年,潮热、情绪波动、严重失眠半年”就诊,临床诊断为“更年期综合征”。拟给予的药物治疗方案为:戊酸雌二醇片,每日1次,每次1mg;醋酸甲羟孕酮片,每日1次,每次2mg。应用此方案前,需排除的用药禁忌证为
石某系某市无业人员,某日因琐碎小事将张某和李某打致轻伤,张某将案件起诉到法院,李某接到法院通知后表示不想追究石某的责任,没有参加诉讼。一审宣判后,李某反悔,就同一事实向法院提起自诉。该法院应当如何处理?()
当仪表空气中断时,气开调节阀的开度为全开。
哪个径线可反映中骨盆的宽度:
患者女性,28岁,4d前行剖宫产手术,术后出现头痛,伴恶心呕吐,立位时明显,卧位时减轻,头MRI未见异常。考虑诊断为
下列影响金融期权价格的因素中,正确的叙述是( )。
依法治国和全面深化改革,是相互协同促进的关系,是托举中国梦的两翼。“要有序推进改革,该得到法律授权的不要超前推进”“凡属重大改革都要于法有据”“切实提高运用法治思维和法治方式推进改革的能力和水平”“善于运用法治思维和法治方式想问题、作判断、出措施”,习总书
为了预测企业未来几年的岗位需求情况。《职场达人》杂志对100家企业进行了一次问卷调查,结果显示,超过半数的答卷都把人力资源管理人才选为企业的重要支撑。这说明,我国人力资源管理人才的需求日趋增长,企业重技术不重管理的现象已经成为过去。以下哪项如果为真,将削
实现:远大:梦想
Whatdoesthewomanmeanabouttheman?
最新回复
(
0
)