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  3. 李某是甲企业的中层管理人员，2016年发生了以下经济行为： (1)1月李某与企业解除劳动合同，取得企业给付的一次性补偿收入96000元(含“三险一金”)。 (2)2月李某承包了甲企业的招待所，按照合同规定，招待所的年经营利润(不含工资)全部归李某所有，

李某是甲企业的中层管理人员，2016年发生了以下经济行为： (1)1月李某与企业解除劳动合同，取得企业给付的一次性补偿收入96000元(含“三险一金”)。 (2)2月李某承包了甲企业的招待所，按照合同规定，招待所的年经营利润(不含工资)全部归李某所有，

admin2019-09-20  51
问题 李某是甲企业的中层管理人员，2016年发生了以下经济行为：
(1)1月李某与企业解除劳动合同，取得企业给付的一次性补偿收入96000元(含“三险一金”)。
(2)2月李某承包了甲企业的招待所，按照合同规定，招待所的年经营利润(不含工资)全部归李某所有，但是其每年应该上缴承包费20000元。李某每月可从经营收入中支取工资4000元。当年招待所实现经营利润85000元。
(3)3月李某将承租的一套住房转租给他人居住。李某承租的住房租金为每月2000元(有房屋租赁合同和合法支付凭据)，其转租的租金收入为每月3000元。
(4)4月李某应邀为乙培训机构授课，按照合同规定，共计授课4次，每次课酬6000元，培训机构已按规定支付了课酬。
(其他相关资料：李某在甲企业的工作年限为12年，当地上年职工平均工资为32000元)  
附：个体工商户的生产经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营所得个人所得税税率表

要求：根据上述资料，按照下列序号回答问题，如有计算需计算出合计数。
计算李某取得的课酬应纳的个人所得税。
选项
答案劳务报酬所得，属于同一事项连续取得收入的，以一个月内取得的收入为一次。李某取得课酬应缴纳的个人所得税=6000×4×(1—20％)×20％=3840(元)。
解析
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