首页
外语
计算机
考研
公务员
职业资格
财经
工程
司法
医学
专升本
自考
实用职业技能
登录
自考
关于套级法和评分法的说法正确的是( )。
关于套级法和评分法的说法正确的是( )。
admin
2019-06-02
38
问题
关于套级法和评分法的说法正确的是( )。
选项
A、套级法属于较简单易行的一种方法
B、套级法只能按各工作对企业相对价值的大小,将他们的级别或顺序排出,不能指出各等级间差距的具体大小
C、套级法能够明确赋予各等级间所对应的数值(分数)
D、评分法是运用最普遍的一种工作评价法
E、套级法与评分法没有相同之处
答案
A,B,D
解析
评分法与套级法相同之处,在于不做工作间的相互比较,而是先设计出一套供作比较评价标准的尺度。
转载请注明原文地址:https://www.kaotiyun.com/show/gqGR777K
本试题收录于:
人力资源管理(一)题库经管类分类
0
人力资源管理(一)
经管类
相关试题推荐
各人民团体的领导机关编制包括()
行政组织的文化功能有()。
试述以结构模式为分类标准,行政组织可分为哪几种类型?各有何特点、优缺点?
毛泽东认为社会主义国家行政组织的设置与运行原则是()
影响行政组织成员人格心态最直接、最经常的因素是()
阅读下列材料,然后回答问题。2000年10月以来,××市××区模仿商业超市开放、便民的营业方式,改变原有封闭式的办公模式,在全区各街道办事处先后以窗口式和柜台式两种方式开放办公,将民政事务、优抚助残、城市建设、市容管理、就业服务、创业指导、工商注册、税务
分离制的优点有
行政组织结构中四个层次的要素排列组合是既相互联系又相互依存的,其中以()的排列为基础,以形成一个国家的整体行政组织系统为目的。
设置行政组织时,机构设置和人员编制要尽量精简、进行专业化分工、简化办事程序,这体现的是()
在招聘工作中负责面试的部门是【】
随机试题
A.Ewart征B.心包摩擦音C.心音低钝D.心包叩击音女性,35岁,心悸、胸闷、气急,诊为急性纤维蛋白性心包炎,该患者最特异的体征是
患者,男,26岁,踢足球时突发右膝疼痛1小时就诊,查体:右膝肿胀,压痛明显,右膝关节主动活动范围受限,前抽屉试验(+),右膝MR提示内侧半月板破裂,前交叉韧带断裂。关于膝关节半月板
有关CDl4描述不正确的是
境外企业在中国境内承包、安装、装配、勘探工程和提供劳务,应当自在项目完工、离开中国前()内,持有关证件和资料,向原税务机关申报办理注销税务登记。
法律规范可以分为授权性规范和义务性规范,根据这一分类标准,下列法律规范中,与“当事人依法可以委托代理人订立合同”属于同一规范类型的是()。
对于当天往返或短期内多次来往港澳地区的旅客,其免税12度以上酒精饮料限量为()。
光纤光缆的制作原材料十分丰富,潜在价格低廉。()
公众人物需要担当更多的道德责任,因为权力和责任是相等的,既然拥有常人不具备的优势地位,那么就应该比一般人承担更高的道德要求。因此,承受更多的舆论批评甚至人身攻击,哪怕是一定程度的失真,也是不得不付出的必要代价。最能质疑上述观点的一项是
Australianchildrenarevisitingsocialmediawebsitesatanincreasinglyyoungerage,anewsurveysuggests,withoneinfive"
In1689,theBillofRights,whichensuredthattheKingwouldneverbeabletoignoreParliament,waspassedunderthereignof
最新回复
(
0
)